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摘 要：随着现代社会的不断进步，我国的经济水平和科学技术也在不断的提升中，这两方面的发展极大的促进了我国各个行业的发展，加快了我国向现代化企业转变的脚步。对于各个不同的行业来说，企业财务部门一直是一个极其重要的部门，它的发展水平决定着现代企业的前进的方向，对企业的长久发展有着深远的影响。在目前现代化企业的背景下，想要更好的促进企业的快速发展，企业就需要对自己本身的企业财务部门投入更多的时间与精力，增加对自身的财务体系的严谨度，增加自身内部的内部财政控制和审计工作的准确性，确保企业财务部门的正常运行，才能保障企业的快速发展，实现现代化企业的发展目标。
关键词：新时期；企业财务部门；审计研究
引言
企业财务部门；内控制度；审计与研究这三个方面对于现代化企业来说是三个重点关注的点，企业财务部门财会内控制度的审计工作是企业发展的重要前提，这方面对企业的现代化发展与经营管理都起着至关重要的作用。对比现代的企业，很多传统企业还没有具备企业财务部门，这就导致它们的发展及其受限，在对这些传统企业的审计工作进行分析和研究得出，具有很多的发展问题，无法满足现在社会的发展需求，它们的管理体系也具有很多的弊端。通过对企业财务部门财会内控制度的审计工作弊端进行分析和阐述，在根据得出的结论，对比不同的研究结果，提出相应的举措和措施。
一、企业财务审计工作的弊端
（一）不符合现代发展需求
随着现代社会的不断进步，经济水平在不断的提升，现代知识经济已经变得越来越重要，它的发展将会促进企业的财务体系发展，这样在知识经济的发展中会无形的带动企业的经济水平，提高了企业在社会中的影响地位。现代的企业中，在进行财务管理时。没有正确的对待这些无形资产，一直重视有形资产所带来的实际效应，并且在每年的资产评估时，极大地忽略无形资产所带来的实际资产。这就使得企业对无形资产不重视，自动忽略无形资产，发展现代化企业因此受到极大的阻碍。无形资产一直存在于企业的内部的管理制度体系内，但是企业没有考虑无形资产，一直使用企业内部规则体系来控制财务的管理工作，这样做的后果就是极大的降低了财务管理工作的积极性。
（二）企业财务管理制度的不完整性
对于现代的企业来说，如何能长久地发展，是需要企业考虑的问题。在其实际经营工作时，要考虑很多发展的问题，首先要考虑的是财务管理制度，建立一个良好的财务管理制度会为企业的快速发展打下坚实的基础，是现代企业需要重视的问题，也是企业本身发展所必须的工作。但是就目前企业的发展历程中，大多数的企业都会忽略掉财务管理制度的必要性，这就导致企业在发展的过程中会遇到重重的困难，却没有办法去解决。大多数的企业只是一味的关心当时的经济成本的增加速度，关注企业的经济效益，却对财会内控制度的审计工作没有重点的关注，这就使得企业财务部门财会内控制度具有很多的弊端却没有办法解决，日积月累下去，当企业需要向更高的方向发展时，会出现很多的问题，阻碍企业的长久发展。
二、企业财务审计工作的改进措施
（一）实施和完善财务制度，企业全面发展
就目前而言，企业的发展水平跟正度出台的政策有着紧密的联系，企业的发展符合现代政策，会极快的快速发展，要跟紧现代政策的要求才能更好的向更远的方向发展。企业财务部门的财务工作也是需要进行分工，建立不同的审计工作部门来对现代企业的财政进行审计，这样可以将责任分派到每一个部门中，出现问题时，只需要修改一个部门的错误，大大的增加了企业财政审计的工作效率，保障了企业财务部门的准确性。企业想要进行长久地发展，就需要与当地的政府进行紧密的合作，增加自身和政府机构的联系性，这样会使当地的政府能关注企业，对其进行扶持，给与企业在优惠政策内的支持。对于政府来说，需要加强自身的监管力度，对需要支持的企业进行长久的关注，并且政府要做好自身工作范围内的本职工作，增加自身和企业的联系性。对企业的发展要有持续的关注，鼓励企业进行建立和完善企业财务管理制度，确保企业内部财政管理部门的企业财务部门财会内控制度审计工作的有条不紊的进行，这样才能使企业可以长久的发展。政府机构要定期的对关注的企业进行信用评估，要将企业内部人员的得失与内部评价系统结合在一起，在企业发展的过程时，需要全面贯彻企业财务部门的制度，保证财政部门控制度的完善性。
（二）审计工作和指引工作的完善性
现在对于当前的企业来说，企业的发展历程中，企业本身审计体系和企业的咨询体系都是自己运行自己的，这两个部门是相互独立的，它们在实际运行中可能互相之间有利益冲突，所以要确保这两个部门的独立性。在对于我国的会计法律进行分析和研究，对于企业的审计单位，会计工作人员在进行工作时，要严格遵守审计制度，不能随意的咨询企业内部的业务需求，做好自己的部门工作，要确保企业的审计工作和企业的咨询工作这两个部门之间是相互独立的存在，这两个部门之间不能有任何的利益往来。但是就目前企业的管理程度来说，虽然建立了相应的独立的咨询系统，但是在实际应用中，却发现审计工作人员还是会经常性的进行咨询工作，这两个部门还是会在一起，这样就导致现代企业的发展面临着相当大的阻碍。为了解决这一情况，需要企业加大对审计工作人员的監管程度，还需要制定相应的制度来约束审计人员，增强审计工作与咨询工作的相互独立性，建立相应的管理体系。再出现上述问题时，要对其进行相应的惩罚措施，需要企业加强管理，只有保证本身审计体系和企业的咨询体系这两个体系的独立运行，企业才能向更远大的方向发展。
（三）提高注册会计师的工作能力和职业素养
当企业进行企业财务部门财会内控制度的审计工作时，为了保证企业内部的企业财务部门财会内控制度的审计工作能够高效有利的正常运行，这就需要企业采取更加有利的措施。要加强对注册会计师的工作能力和职业素养持续关注，当出现问题时，可以及时的对企业财务部门财会内控制度的审计工作人员进行相应的培训和职业素质的培养，保证每一个企业财务部门财会内控制度的审计工作人员都具有良好的职业素养和高效的工作能力，使其能够更好的符合现代化企业的发展需求。企业可以进行定时的选择优秀的审计工作人员进行演讲，传授给每一个工作人员，使其获得更好的操作技能。企业财务部门财会内控制度的审计工作人员需要树立良好的价值观，拥有爱岗敬业的精神，在工作时能够全身心的投入到工作中去，提高自身的思想道德水平，全面的提升自身的工作能力和职业素养。
三、结论
新时期下，如何促进企业向更全面的现代化企业发展，就需要企业对企业财务部门重视，要积极地改进企业财务部门财会内控制度的审计工作的弊端，制定一套适合企业财务部门的制度，在运用时，企业需要全面贯彻实施和完善财务制度，严格的遵守企业财务部门的制度，使其能够满足当代社会的需求，以此来推动企业向前发展。对于企业内部的审计工作和指引工作要加强监督，增加会计注册师的工作能力和职业素养，这样才能保证企业财务部门财会内控制度的审计工作有效进行，促进企业的长久发展。
参考文献：
[1]郭英霞.新形势下企业财务部门财会内控制度的审计[J].财会学习，2018，（09）：156.
[2]谢馨.新时期下企业财务部门财会内控制度的审计研究[J].科技经济导刊，2018，26（08）：139-140.
[3]尹芳.企业财务内控监督机制的创新策略研究[J].统计与管理，2017，（10）：169-170.
[4]张晓萌.基于新时期下企业财务部门财会内控制度的审计研究[J].财会学习，2017，（04）：134.
作者简介：
王继杨，安徽梦舟实业股份有限公司。
关键词：新时期；企业财务部门；审计研究
引言
企业财务部门；内控制度；审计与研究这三个方面对于现代化企业来说是三个重点关注的点，企业财务部门财会内控制度的审计工作是企业发展的重要前提，这方面对企业的现代化发展与经营管理都起着至关重要的作用。对比现代的企业，很多传统企业还没有具备企业财务部门，这就导致它们的发展及其受限，在对这些传统企业的审计工作进行分析和研究得出，具有很多的发展问题，无法满足现在社会的发展需求，它们的管理体系也具有很多的弊端。通过对企业财务部门财会内控制度的审计工作弊端进行分析和阐述，在根据得出的结论，对比不同的研究结果，提出相应的举措和措施。
一、企业财务审计工作的弊端
（一）不符合现代发展需求
随着现代社会的不断进步，经济水平在不断的提升，现代知识经济已经变得越来越重要，它的发展将会促进企业的财务体系发展，这样在知识经济的发展中会无形的带动企业的经济水平，提高了企业在社会中的影响地位。现代的企业中，在进行财务管理时。没有正确的对待这些无形资产，一直重视有形资产所带来的实际效应，并且在每年的资产评估时，极大地忽略无形资产所带来的实际资产。这就使得企业对无形资产不重视，自动忽略无形资产，发展现代化企业因此受到极大的阻碍。无形资产一直存在于企业的内部的管理制度体系内，但是企业没有考虑无形资产，一直使用企业内部规则体系来控制财务的管理工作，这样做的后果就是极大的降低了财务管理工作的积极性。
（二）企业财务管理制度的不完整性
对于现代的企业来说，如何能长久地发展，是需要企业考虑的问题。在其实际经营工作时，要考虑很多发展的问题，首先要考虑的是财务管理制度，建立一个良好的财务管理制度会为企业的快速发展打下坚实的基础，是现代企业需要重视的问题，也是企业本身发展所必须的工作。但是就目前企业的发展历程中，大多数的企业都会忽略掉财务管理制度的必要性，这就导致企业在发展的过程中会遇到重重的困难，却没有办法去解决。大多数的企业只是一味的关心当时的经济成本的增加速度，关注企业的经济效益，却对财会内控制度的审计工作没有重点的关注，这就使得企业财务部门财会内控制度具有很多的弊端却没有办法解决，日积月累下去，当企业需要向更高的方向发展时，会出现很多的问题，阻碍企业的长久发展。
二、企业财务审计工作的改进措施
（一）实施和完善财务制度，企业全面发展
就目前而言，企业的发展水平跟正度出台的政策有着紧密的联系，企业的发展符合现代政策，会极快的快速发展，要跟紧现代政策的要求才能更好的向更远的方向发展。企业财务部门的财务工作也是需要进行分工，建立不同的审计工作部门来对现代企业的财政进行审计，这样可以将责任分派到每一个部门中，出现问题时，只需要修改一个部门的错误，大大的增加了企业财政审计的工作效率，保障了企业财务部门的准确性。企业想要进行长久地发展，就需要与当地的政府进行紧密的合作，增加自身和政府机构的联系性，这样会使当地的政府能关注企业，对其进行扶持，给与企业在优惠政策内的支持。对于政府来说，需要加强自身的监管力度，对需要支持的企业进行长久的关注，并且政府要做好自身工作范围内的本职工作，增加自身和企业的联系性。对企业的发展要有持续的关注，鼓励企业进行建立和完善企业财务管理制度，确保企业内部财政管理部门的企业财务部门财会内控制度审计工作的有条不紊的进行，这样才能使企业可以长久的发展。政府机构要定期的对关注的企业进行信用评估，要将企业内部人员的得失与内部评价系统结合在一起，在企业发展的过程时，需要全面贯彻企业财务部门的制度，保证财政部门控制度的完善性。
（二）审计工作和指引工作的完善性
现在对于当前的企业来说，企业的发展历程中，企业本身审计体系和企业的咨询体系都是自己运行自己的，这两个部门是相互独立的，它们在实际运行中可能互相之间有利益冲突，所以要确保这两个部门的独立性。在对于我国的会计法律进行分析和研究，对于企业的审计单位，会计工作人员在进行工作时，要严格遵守审计制度，不能随意的咨询企业内部的业务需求，做好自己的部门工作，要确保企业的审计工作和企业的咨询工作这两个部门之间是相互独立的存在，这两个部门之间不能有任何的利益往来。但是就目前企业的管理程度来说，虽然建立了相应的独立的咨询系统，但是在实际应用中，却发现审计工作人员还是会经常性的进行咨询工作，这两个部门还是会在一起，这样就导致现代企业的发展面临着相当大的阻碍。为了解决这一情况，需要企业加大对审计工作人员的監管程度，还需要制定相应的制度来约束审计人员，增强审计工作与咨询工作的相互独立性，建立相应的管理体系。再出现上述问题时，要对其进行相应的惩罚措施，需要企业加强管理，只有保证本身审计体系和企业的咨询体系这两个体系的独立运行，企业才能向更远大的方向发展。
（三）提高注册会计师的工作能力和职业素养
当企业进行企业财务部门财会内控制度的审计工作时，为了保证企业内部的企业财务部门财会内控制度的审计工作能够高效有利的正常运行，这就需要企业采取更加有利的措施。要加强对注册会计师的工作能力和职业素养持续关注，当出现问题时，可以及时的对企业财务部门财会内控制度的审计工作人员进行相应的培训和职业素质的培养，保证每一个企业财务部门财会内控制度的审计工作人员都具有良好的职业素养和高效的工作能力，使其能够更好的符合现代化企业的发展需求。企业可以进行定时的选择优秀的审计工作人员进行演讲，传授给每一个工作人员，使其获得更好的操作技能。企业财务部门财会内控制度的审计工作人员需要树立良好的价值观，拥有爱岗敬业的精神，在工作时能够全身心的投入到工作中去，提高自身的思想道德水平，全面的提升自身的工作能力和职业素养。
三、结论
新时期下，如何促进企业向更全面的现代化企业发展，就需要企业对企业财务部门重视，要积极地改进企业财务部门财会内控制度的审计工作的弊端，制定一套适合企业财务部门的制度，在运用时，企业需要全面贯彻实施和完善财务制度，严格的遵守企业财务部门的制度，使其能够满足当代社会的需求，以此来推动企业向前发展。对于企业内部的审计工作和指引工作要加强监督，增加会计注册师的工作能力和职业素养，这样才能保证企业财务部门财会内控制度的审计工作有效进行，促进企业的长久发展。
参考文献：
[1]郭英霞.新形势下企业财务部门财会内控制度的审计[J].财会学习，2018，（09）：156.
[2]谢馨.新时期下企业财务部门财会内控制度的审计研究[J].科技经济导刊，2018，26（08）：139-140.
[3]尹芳.企业财务内控监督机制的创新策略研究[J].统计与管理，2017，（10）：169-170.
[4]张晓萌.基于新时期下企业财务部门财会内控制度的审计研究[J].财会学习，2017，（04）：134.
作者简介：
王继杨，安徽梦舟实业股份有限公司。