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绿油农业发展有限公司，是2015年1月成立于广东省龙川县的一家茶油企业，它专注于高端食用山茶油及其衍生品的生产经营，经过5年时间的经营发展，已逐步从乡村作坊式的中小企业发展成为资产过亿的广东省农业龙头企业。然而，激烈的市场竞争和充满变化的经营环境使得绿油公司发展的每一步都走的不容易。虽然取得了一些阶段性成果，但仍面临着一些困境在阻碍着公司的发展。如何在环境多变的市场中稳住脚跟、如何实现战略转型和升级以促进企业进一步发展，这仍是困扰企业创办人的主要问题。
本论文属于案例论文，主要目的就是试图从企业家精神与企业发展战略两个角度分析其对企业发展的影响，结合案例来探讨分析：为了持续发展，增强企业竞争力，实现战略转型和升级，在现有外部环境和内部资源下，绿油应该如何发挥企业家精神、制定合适的发展战略来支撑企业发展的问题，希望通过案例分析理清两者关系以及对企业发展的影响，为面临同样困境的企业制定发展战略提供思考和借鉴。
本论文的主要内容是以绿油公司发展情况作为描述主线撰写案例用以展现问题情境：“企业创始人骆东梅是一位历经多次创业的成功企业家，自身极具企业家精神，带领绿油公司始终坚持产品主义的经营理念去努力发展。但是企业产品叫好不叫卖，市场认可度低，企业面临着发展战略选择的两难困境——是应该坚持初心不动摇，还是改变发展战略去降低产品标准迎合市场”，然后运用案例分析法和实证研究法并结合相关管理理论对案例进行剖析和诊断从而得出结论。
本论文主要研究结论：1．企业家精神具有创新精神、前摄精神、风险承担精神三个方面的内涵。2．企业家精神影响企业的发展战略选择。3．企业家精神与发展战略在企业发展过程中存在一致性和相互促进性的关系，在企业成长期对企业发展存在拉锯效应。4．企业家精神与企业发展战略及其二者之间的相互作用会促进企业高质量可持续发展。
本论文的价值性如下：1．目前国内外学者关于企业家精神对企业发展的影响研究有了一定的体系,但是对企业家精神和能力的区分却不明显，本文认为企业家精神与能力并不等同，其对企业发展的影响也不同，它们的关系将在正文中进一步阐述。2．国内外学者关于企业家精神或发展战略对企业发展影响的研究较多，但缺乏从企业家精神和发展战略两个角度对企业发展影响的研究，尤其缺少探讨中国情境下企业家精神与发展战略对企业发展影响的相关案例研究成果。因此本论文具有一定的独特性价值，可为绿油公司解决目前面临的主要困境提供思路和建议，也为相关企业的发展战略决策提供一些借鉴和建议。3．通过案例研究，本文发现企业家精神与发展战略存在一致性和互相促进性的关系，且在企业成长期存在拉锯效应，希望这点发现能为后来的研究者带来一些启发。4．值得一提的是案例当中出现两难困境并不是绿油的特例，很多企业在发展过程中都会遇到这样的选择难题，因此，虽然是个案研究，但仍具有一定的广泛意义。
本论文属于案例论文，主要目的就是试图从企业家精神与企业发展战略两个角度分析其对企业发展的影响，结合案例来探讨分析：为了持续发展，增强企业竞争力，实现战略转型和升级，在现有外部环境和内部资源下，绿油应该如何发挥企业家精神、制定合适的发展战略来支撑企业发展的问题，希望通过案例分析理清两者关系以及对企业发展的影响，为面临同样困境的企业制定发展战略提供思考和借鉴。
本论文的主要内容是以绿油公司发展情况作为描述主线撰写案例用以展现问题情境：“企业创始人骆东梅是一位历经多次创业的成功企业家，自身极具企业家精神，带领绿油公司始终坚持产品主义的经营理念去努力发展。但是企业产品叫好不叫卖，市场认可度低，企业面临着发展战略选择的两难困境——是应该坚持初心不动摇，还是改变发展战略去降低产品标准迎合市场”，然后运用案例分析法和实证研究法并结合相关管理理论对案例进行剖析和诊断从而得出结论。
本论文主要研究结论：1．企业家精神具有创新精神、前摄精神、风险承担精神三个方面的内涵。2．企业家精神影响企业的发展战略选择。3．企业家精神与发展战略在企业发展过程中存在一致性和相互促进性的关系，在企业成长期对企业发展存在拉锯效应。4．企业家精神与企业发展战略及其二者之间的相互作用会促进企业高质量可持续发展。
本论文的价值性如下：1．目前国内外学者关于企业家精神对企业发展的影响研究有了一定的体系,但是对企业家精神和能力的区分却不明显，本文认为企业家精神与能力并不等同，其对企业发展的影响也不同，它们的关系将在正文中进一步阐述。2．国内外学者关于企业家精神或发展战略对企业发展影响的研究较多，但缺乏从企业家精神和发展战略两个角度对企业发展影响的研究，尤其缺少探讨中国情境下企业家精神与发展战略对企业发展影响的相关案例研究成果。因此本论文具有一定的独特性价值，可为绿油公司解决目前面临的主要困境提供思路和建议，也为相关企业的发展战略决策提供一些借鉴和建议。3．通过案例研究，本文发现企业家精神与发展战略存在一致性和互相促进性的关系，且在企业成长期存在拉锯效应，希望这点发现能为后来的研究者带来一些启发。4．值得一提的是案例当中出现两难困境并不是绿油的特例，很多企业在发展过程中都会遇到这样的选择难题，因此，虽然是个案研究，但仍具有一定的广泛意义。