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家族企业对我国经济具有重要作用，但家族企业的界定问题一直备受争议，家族治理方式的效率问题目前亦无统一结论。为此，本研究引入“家族化程度”，以测量家族成员对企业经营管理的实际影响程度，避免传统家族企业界定方法所存在的偏差。本文主要关注的问题有两个:一是家族化程度的衡量指标有哪些;二是家族化程度的高低对私营企业绩效会产生怎样的影响。 在理论回顾的基础上，提出家族化程度测量体系以及家族化程度与企业绩效的结构模型，利用Amos17.0对《全国第八次私营企业抽样调查数据库》的相应样本数据进行实证分析，检验所提出的研究假设。 通过分析，本研究得出以下结论:家族化程度由家族控制、家族管理和家族意图三个维度构成，实证结果表明该测量体系具有良好的信度和效度;家族化程度的三个维度对企业绩效有负向影响;家族化程度对企业绩效有负向影响;企业规模越大，家族化程度对企业绩效的负向作用越明显。