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随着教育改革的不断深入，各县的农村乡镇中学都提出了一个响亮的口号“向教研要质量”。大兴教研之风，积极开展教研活动的确对提高教学质量起着举足轻重的作用，但只重形式，不重效果的教研,其结果只能是活动搞得热热闹闹，而实际上取得的效果却微乎其微。笔者现结合实际了解到的情况和自身教学实践谈几点粗浅的认识。
教研现状及存在的不足：
1、教研形式单一
在各农村中学中，有许多学校都把教研活动提到了重要日程，学期之初大都制定了周密的计划，而各项计划中，上公开课几乎要占到90%以上，每周都有一两堂教研课。教师们都知道搞教研活动无非是听听课、评评课而已，也就没把它当成一回事，公开课讲的多了，教学方法大同小异，实在觉得心烦；倘使硬着头皮听下去简直是浪费时间。教师们谁都知道这样的教研难以收到应有的效果，可是谁都没有勇气去进行教研创新。原因很简单：那就是教学负担太重，教师们无法去尝试创新;特别是教研形式的单一枯燥让教师们有苦难言，频繁的听课评课也影响了正常的教学秩序，试问诸位老师这样的教研活动还有开展下去的理由吗？
2、教研活动难以保证质量
许多学校为了把教研活动搞得丰富多彩，在没有充分准备的情况下，就开始搞起了所谓的教研。在短时间内活动的确开展的有声有色，优质教案，获奖论文评出了一大批，但就是没有一篇够得上学术品位；更为奇怪的一种现象是，活动热潮一过，教师们都偃旗息鼓。在一线的教师们都知道，教学研究是一个长期而又复杂的过程，没有持之以恒的精神是很难取得成绩的。仅仅是为了热闹搞教研还不如干脆放弃。搞教研必须先有深厚的专业知识积累，在此基础上再确定一个长远的研究课题，通过不断的学习与实践，然后在教学中去验证，从而得出科学的结论。仅仅是做出一种搞研究的形式，重复简单的过程终究难以取得大的成绩。
3、教研范围狭小，缺少研讨交流
在很多学校中，教师们只注重于校内的探讨，几乎没有人走出固有的圈子去搞一些业务交流；学校为节省资金也不愿派教师外出取经，“走出去、请进来”只是写在计划中给人看的，根本不能付诸实施。久而久之，教师们的教学思想和观念就变得极为陈旧，教学手段和方法就变得极为老套，也就谈不上去进行教研创新了。据不完全统计，有相当一批教师，业余时间从来不看教学研究类书籍，如此下去能做到常教常新吗？
4、缺乏良好的研究氛围，没有健全科学的教研评价机制
在一些学校，教师们因为教学负担过重根本无力去从事教学研究活动。大多数教师的周课时总量都在20节以上，光是“钻、备、教、改、辅、考”等环节就够呛的，再加上政治学习和迎接各级各类检查等一些琐事，根本就无法去致力于教学创新了。即使勉强为之，也只是抄抄学习笔记而已，因为不抄教学常规就无法完成，凑足字数或篇数以应付有关部门的检查。长期以来大量的无效劳动给教师们带来繁重的教学压力，实在是不堪重负，教师们哪还有闲心去搞研究呢？再加上一些学校只重视老教师的经验，缺乏对年轻教师的正确评价，导致一大批年轻教师的创新意识被扼杀，这也是教研失去活力的一个重要原因。据了解有的年轻教师的论文能在县级以上的评奖单位获奖反而却得不到学校的应有评价。试问在此种教研评价机制下，教师们的教研热情能高涨吗？
采取的应对策略：
结合教研现状，笔者以为应该采取如下措施来解决存在的不足。
1、精心策划，确保教研质量提高
学校教研组应该根据教学实际制定出切合实际的教研计划，做到形式与内容的高度统一。具体说来可以从减少活动次数入手来提高教研质量；对于准备不充分的活动尽量减少，丝毫没有研究意义的公开课彻底取消。真正意义上的教学研究活动应该是有明确的目标，有严密的操作程序，有极强的感染号召力，参与活动的人都能自觉投入其中，这才算是达到了应有的效果。人人都把它当成是一种学习的需要，这样的活动才真正扎实有效。
2、潜心研究，提高研究档次
要想真正使研究活动名副其实，就必须打破现有局面，从本质入手来提高教研质量。各学校尤其要重视学习性的研究活动。搞研究没有深厚的专业知识积累是难以凑效的，基于这一点，每位教师应该将研读教育教学专著作为自己的必修课，以达到用科学的理论来指导具体的教学实践的目的；教师只有通过学习不断丰富理论素养，才能真正提高研究水平。应该让教师们先确定统一的研究课题，然后鼓励他们以撰写论文的方式发表自己的独特见解，再通过自己的教育实践来加以论证；还可以将撰写的论文寄向报刊、杂志，让教育专家们去自由评说，一旦被认可后发表，研究成果自然就可以得到公正的评价了。
3、注重交流，坚持学以致用
农村学校因为办学条件落后，导致教育信息闭塞，教师长期处在封闭的教学环境之中，教学思想和教育观念就难以及时更新，教学就很难步入创新发展的轨道之中。因此学校应该坚持“走出去，引进来”的方针，把交流学习作为教学发展的活力之源，挤出一定的资金，定期派出一批具有创新精神的教师外出学习，然后再在自己的教学领域内大胆尝试，真正做到学以致用，有突破，有创新。交流学习应该扩大范围，不局限于用老眼光看人，打破权威，不拘一格来发现人才，利用人才；只要有创新精神，我们就可以用来交流学习。这样长期坚持下去，我们的教学研究水平自然就会提高。
4、实事求是，建立科学的评价体系
在许多学校中目前尚未建立科学的评价体系，论资排辈评成果的现象还非常突出，这恰恰正是教研难以出成果的一个重要原因。学校应该给年轻教师创造良好的研究环境，鼓励他们进行创新。让他们承担重要研究课题，开展交流活动，尽可能的激发他们的创造热情，年轻教师一旦出了成果应该给予充分肯定。崇尚科学，唯才是举，教研才会出现新气象。我们相信老教师固然有丰富的经验，但年青教师却更有潜力，因为他们有热情，有胆识，有无限的创造力等着我们去开发利用，不断补充新鲜的血液，教育才能焕发出生机与活力。
5、开发资源，利用网络尝试教学
目前，许多学校都建起了微机室，但是真正利用它进行教学的学校还非常少，其中一条最重要的原因是微机没有上网，无法实现网络资源共享；教师们仍然只停留在使用传统的教学手段上;有的学校虽然已经接入了教育网络，但上网微机数量极其有限，缺少专门的网络人才和必要的网络管理知识，教师上网学习的时间极其有限，网络事实上也就成了一种摆设。所以摆在眼前的一个严峻课题是如何真正利用好已有的资源，让其真正发挥作用。作为学校应该舍得资金投入，制定出相应措施，鼓励教师们去尝试多媒体及网络资源进行教学，为教师普及网络知识，对他们进行专项基本技能训练，这样才能最终达到让网络走进课堂的目的。
农村中学教研事关教学全局，教研形式不容乐观，教师应该充分意识到这一点，如何让教研焕发出生机，走出固有的框架，只有靠教师们的大胆开拓才会有所发现，有所突破。我们相信；路是自己走出来的，教师们可以在实践中去不断验证自己的做法。
（作者单位：415300湖南省石门县新铺乡中心学校）
教研现状及存在的不足：
1、教研形式单一
在各农村中学中，有许多学校都把教研活动提到了重要日程，学期之初大都制定了周密的计划，而各项计划中，上公开课几乎要占到90%以上，每周都有一两堂教研课。教师们都知道搞教研活动无非是听听课、评评课而已，也就没把它当成一回事，公开课讲的多了，教学方法大同小异，实在觉得心烦；倘使硬着头皮听下去简直是浪费时间。教师们谁都知道这样的教研难以收到应有的效果，可是谁都没有勇气去进行教研创新。原因很简单：那就是教学负担太重，教师们无法去尝试创新;特别是教研形式的单一枯燥让教师们有苦难言，频繁的听课评课也影响了正常的教学秩序，试问诸位老师这样的教研活动还有开展下去的理由吗？
2、教研活动难以保证质量
许多学校为了把教研活动搞得丰富多彩，在没有充分准备的情况下，就开始搞起了所谓的教研。在短时间内活动的确开展的有声有色，优质教案，获奖论文评出了一大批，但就是没有一篇够得上学术品位；更为奇怪的一种现象是，活动热潮一过，教师们都偃旗息鼓。在一线的教师们都知道，教学研究是一个长期而又复杂的过程，没有持之以恒的精神是很难取得成绩的。仅仅是为了热闹搞教研还不如干脆放弃。搞教研必须先有深厚的专业知识积累，在此基础上再确定一个长远的研究课题，通过不断的学习与实践，然后在教学中去验证，从而得出科学的结论。仅仅是做出一种搞研究的形式，重复简单的过程终究难以取得大的成绩。
3、教研范围狭小，缺少研讨交流
在很多学校中，教师们只注重于校内的探讨，几乎没有人走出固有的圈子去搞一些业务交流；学校为节省资金也不愿派教师外出取经，“走出去、请进来”只是写在计划中给人看的，根本不能付诸实施。久而久之，教师们的教学思想和观念就变得极为陈旧，教学手段和方法就变得极为老套，也就谈不上去进行教研创新了。据不完全统计，有相当一批教师，业余时间从来不看教学研究类书籍，如此下去能做到常教常新吗？
4、缺乏良好的研究氛围，没有健全科学的教研评价机制
在一些学校，教师们因为教学负担过重根本无力去从事教学研究活动。大多数教师的周课时总量都在20节以上，光是“钻、备、教、改、辅、考”等环节就够呛的，再加上政治学习和迎接各级各类检查等一些琐事，根本就无法去致力于教学创新了。即使勉强为之，也只是抄抄学习笔记而已，因为不抄教学常规就无法完成，凑足字数或篇数以应付有关部门的检查。长期以来大量的无效劳动给教师们带来繁重的教学压力，实在是不堪重负，教师们哪还有闲心去搞研究呢？再加上一些学校只重视老教师的经验，缺乏对年轻教师的正确评价，导致一大批年轻教师的创新意识被扼杀，这也是教研失去活力的一个重要原因。据了解有的年轻教师的论文能在县级以上的评奖单位获奖反而却得不到学校的应有评价。试问在此种教研评价机制下，教师们的教研热情能高涨吗？
采取的应对策略：
结合教研现状，笔者以为应该采取如下措施来解决存在的不足。
1、精心策划，确保教研质量提高
学校教研组应该根据教学实际制定出切合实际的教研计划，做到形式与内容的高度统一。具体说来可以从减少活动次数入手来提高教研质量；对于准备不充分的活动尽量减少，丝毫没有研究意义的公开课彻底取消。真正意义上的教学研究活动应该是有明确的目标，有严密的操作程序，有极强的感染号召力，参与活动的人都能自觉投入其中，这才算是达到了应有的效果。人人都把它当成是一种学习的需要，这样的活动才真正扎实有效。
2、潜心研究，提高研究档次
要想真正使研究活动名副其实，就必须打破现有局面，从本质入手来提高教研质量。各学校尤其要重视学习性的研究活动。搞研究没有深厚的专业知识积累是难以凑效的，基于这一点，每位教师应该将研读教育教学专著作为自己的必修课，以达到用科学的理论来指导具体的教学实践的目的；教师只有通过学习不断丰富理论素养，才能真正提高研究水平。应该让教师们先确定统一的研究课题，然后鼓励他们以撰写论文的方式发表自己的独特见解，再通过自己的教育实践来加以论证；还可以将撰写的论文寄向报刊、杂志，让教育专家们去自由评说，一旦被认可后发表，研究成果自然就可以得到公正的评价了。
3、注重交流，坚持学以致用
农村学校因为办学条件落后，导致教育信息闭塞，教师长期处在封闭的教学环境之中，教学思想和教育观念就难以及时更新，教学就很难步入创新发展的轨道之中。因此学校应该坚持“走出去，引进来”的方针，把交流学习作为教学发展的活力之源，挤出一定的资金，定期派出一批具有创新精神的教师外出学习，然后再在自己的教学领域内大胆尝试，真正做到学以致用，有突破，有创新。交流学习应该扩大范围，不局限于用老眼光看人，打破权威，不拘一格来发现人才，利用人才；只要有创新精神，我们就可以用来交流学习。这样长期坚持下去，我们的教学研究水平自然就会提高。
4、实事求是，建立科学的评价体系
在许多学校中目前尚未建立科学的评价体系，论资排辈评成果的现象还非常突出，这恰恰正是教研难以出成果的一个重要原因。学校应该给年轻教师创造良好的研究环境，鼓励他们进行创新。让他们承担重要研究课题，开展交流活动，尽可能的激发他们的创造热情，年轻教师一旦出了成果应该给予充分肯定。崇尚科学，唯才是举，教研才会出现新气象。我们相信老教师固然有丰富的经验，但年青教师却更有潜力，因为他们有热情，有胆识，有无限的创造力等着我们去开发利用，不断补充新鲜的血液，教育才能焕发出生机与活力。
5、开发资源，利用网络尝试教学
目前，许多学校都建起了微机室，但是真正利用它进行教学的学校还非常少，其中一条最重要的原因是微机没有上网，无法实现网络资源共享；教师们仍然只停留在使用传统的教学手段上;有的学校虽然已经接入了教育网络，但上网微机数量极其有限，缺少专门的网络人才和必要的网络管理知识，教师上网学习的时间极其有限，网络事实上也就成了一种摆设。所以摆在眼前的一个严峻课题是如何真正利用好已有的资源，让其真正发挥作用。作为学校应该舍得资金投入，制定出相应措施，鼓励教师们去尝试多媒体及网络资源进行教学，为教师普及网络知识，对他们进行专项基本技能训练，这样才能最终达到让网络走进课堂的目的。
农村中学教研事关教学全局，教研形式不容乐观，教师应该充分意识到这一点，如何让教研焕发出生机，走出固有的框架，只有靠教师们的大胆开拓才会有所发现，有所突破。我们相信；路是自己走出来的，教师们可以在实践中去不断验证自己的做法。
（作者单位：415300湖南省石门县新铺乡中心学校）