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摘 要：大学生学生干部是全校优秀学生的代表，为大学生树立积极向上的模范作用。因此大学生学生干部的思想政治工作必须得到加强，这样才能为全校师生树立好的榜样，有利于引导大学生朝着正确的道路上发展。本文针对大学生学生干部的思想政治工作进行深入研究，并结合相关专业知识阐述自身看法，力争提升大学生学生干部的思想政治水平，创建积极、健康、充满朝气的大学校园。
关键词：大学生 学生干部 思想政治工作 研究
一、引言
大学生学生干部是大学生的领头人，能够奉献自我，为同学服务，给大学生树立极好的榜样。在长期优秀大学生干部的带领下，大学校园充满生机，同学们在一场场精心策划的活动中展现自我，充实自我，利于大学生健康积极的成长。正因为如此，才能够体现大学生干部的重要性，因此强化大学生学生干部的思想政治工作是必要趋势，学校各级领导应该重视思想政治工作的开展，让大学生干部能够更好的深入到大学生日常生活，发挥榜样的作用。
二、大学生学生干部思想政治工作
大学生干部来源于大学生人群，服务于大学生，正所谓“从群众中来，到群众中去”，深刻的将我国服务人民的原则贯彻到生活的各个角落。大学生干部是由老师及优秀大学生干部经过笔试、面试等多种选拔途径挑选出来的，同时还经过广大学生公示评议后正式确认的，因此大学生干部必须身负责任感，端正思想，好好的为同学服务，成为老师的好帮手，不辜负大家的信任。而要实现这一目标，必须强化大学生学生干部的思想政治工作，贯彻党的正确方针。强化大学生学生干部的思想政治工作不仅能够有针对性的培养其树立正确的价值观和世界观，而且利于大学生学生干部自身素质的培养，为我国社会发展培养一批高素质人才，利于我国提升综合实力。此外，培养大学生学生干部还能树立大学生“主人翁”的形象，提升责任感，利于校园的稳定建设。
三、大学生学生干部思想政治教育现状
1.整体思想政治面貌良好。大学生学生干部在整体思想政治面貌上良好，都朝着正确的道路发展，能够积极拥护党的政策和方针，成为新时代的主人。在大学生学生干部任职期间，其各方面能力都得到充分锻炼，利于其今后更迅速的融入社会，为社会做贡献。此外，大学生整体思想政治面貌良好有利于学校开展党建工作，为我国培养一大批优秀的接班人，为我国今后的发展奠定良好的基础。
2.成为学生干部目的不纯。尽管我国大学生学生干部的整体思想政治面貌良好，但其中还存在许多有待改进的地方。在大学生竞选学生干部的时候，大多数学生并不是想要真心实意的为同学服务，而是为能够获取优先评奖评优的机会，能够与老师有直接的接触，利于今后在大学中的发展。这部分学生有明显的不纯目的，其思想觉悟不够高，需要相关人员进行引导矫正。同时，这也是加强大学生学生干部的思想政治工作中的重点，相关教育人员需要引起高度重视。
3.为大学生服务意识还有待提升。部分学生成为学生干部后，并没有全心全意的服务同学，而是利用职权来获取相关的便利，导致产生一种优越感，甚至出现轻视同学，攀附职务更高的学生，形成不同的小组织，这样不仅不能充分发挥学生干部原本的职能，而且不利于与同学建立良好的关系。因此，提升大学生学生干部的思想政治教育水平极其重要，需要早日落实。
4.学校没有进行针对性思想政治教育。学校对大学生学生干部没有进行针对性思想政治教育，因此部分大学生学生干部思想方面还存在一定误区，需要学校教育人员引起重视。在日常思想政治教育中，学校大都只开展全体学生的思想政治教育工作，相对而言比较笼统和表面，对于服务学生的学生干部来说，这是远远不够的，因此进行针对性思想政治教育能够在短时间内提升学生干部的思想政治高度，有利于其更好的管理校园，更好的为同学、老师服务。
四、加强大学生学生干部的思想政治工作的具体措施
1.营造良好的校园风气。俗话说：“一方水土养育一方人”。同理可得一个良好的校园风气能够养育出品德高尚、乐于奉献的大学生。因此学校需要重视良好校园风气的形成，可以通过开展各种公益活动，深入社会，为社会做出小贡献。同时还要将我国党组织正确的方针贯彻到大学生日常生活中去，并且将我国优秀的中华民族精神和中华民族美德都发扬光大，树立良好的吃苦耐劳、服务人民的意识。学校还有责任和义务提升教学质量，紧抓校园风气，避免部分学生虚度光阴，甚至自甘堕落。总而言之，营造良好的校园风气，大力倡导正确的社会主义价值观，将真善美传递下去，才利于学生干部树立正确的服务观念，提升思想政治高度，做到质量的服务工作，并将一些不良的风气渐渐弱化，提高整体综合素质。
2.强化学校的针对性教育。对于当前的大学学生干部，学校不能进行笼统的思想政治教育，而是要结合大学生学生干部工作现状，将其中存在的缺点进行整合，并按照轻重缓急来进行分类，这样就能够大幅度提升思想政治教育工作的实效性。学校教育者应该具有敏锐的洞察力，深入研究大学生干部的内心思想，正确的引导，提高大学学生干部的综合素质。在思想上务必要将马克思主义思想贯彻到底，坚守我国党组织的处事原则，树立正确的服务意识，始终把同学放在第一位，尽自己能力去帮助同学解决困难，切不可为了一己私欲而滥用职权，甚至出现压迫学生的恶劣现象。强化针对性思想政治教育工作极其重要，需要学校引起高度重视，并落实这一方面的教育工作。
3.严格选拔大学生学生干部机制。严格选拔大学学生干部机制能够为学生选拔出优质学生干部，利于大学学生干部整体思想政治能力的提升。在大学生学生干部选拔过程中，应该对学生各方面进行评估。虽然成绩不是衡量一个人的绝对标准，但也要在不耽误学习的前提下选拔人才。部分同学过分的看重学生干部职责，而忽略学习，导致学习成绩下降，这样不仅不利于更好的服务同学，还不利于其今后的自身发展，因此对于学习不能兼顾的学生需要谨慎选择。此外，还要对学生处事能力及整体思想政治水平进行评估，结合其日常在班级的表现，是否积极参与班级活动，是否积极服务同学，能否与同学建立良好的关系，只有綜合这些方面来评判学生，才能选拔出优秀的大学学生干部。因此严格选拔大学学生干部机制极其重要，利于优秀大学生的发掘，也利于和谐校园的构建，降低大学学生干部思想政治教育难度。
五、结语
大学学生干部是大学生的表率，是老师和同学之间沟通的桥梁，其占据着非常重要的地位。因此为了提升大学学生干部的综合素质，强化其思想政治教育工作势在必行。大学生学生干部应该端正思想，不可存在私欲，更不能滥用职权。树立正确的服务意识是大学学生干部的必修课，学校应该大力倡导党组织相关政策方针的落实，促进大学学生干部更好的为同学服务。学校教育者可以通过改善校园风气、有针对性的开展思想政治教育工作、严把大学学生干部选拔机制等途径来提升大学生思想政治水平，解决大学学生干部当前存在的主要问题，为我国培养一大批有理想、有道德、有素质的人才，促进我国繁荣昌盛。
参考文献：
[1]肖如恩，程样国.谁进入了学生会——家庭背景、个人特征与担任学生干部机会的关系研究.教育学术月刊，2016（06）：78.
[2]周忠祥，李振威；王雪鹏.坚持落实长效机制，全面提升大学生党员素质——关于落实学生党员先进性长效机制的思考与实践.内蒙古农业，2009（06）：172.
[3]郑日金.加强干部后备力量的一条途径——略谈对在校大学生的培养和使用.上饶师专学报（社会科学版），1983（01）：38.
[4]陈瑶瑶.高职院校“95后”大学生干部的培养途径探析.赤子（上中旬），2017（02）：211.
关键词：大学生 学生干部 思想政治工作 研究
一、引言
大学生学生干部是大学生的领头人，能够奉献自我，为同学服务，给大学生树立极好的榜样。在长期优秀大学生干部的带领下，大学校园充满生机，同学们在一场场精心策划的活动中展现自我，充实自我，利于大学生健康积极的成长。正因为如此，才能够体现大学生干部的重要性，因此强化大学生学生干部的思想政治工作是必要趋势，学校各级领导应该重视思想政治工作的开展，让大学生干部能够更好的深入到大学生日常生活，发挥榜样的作用。
二、大学生学生干部思想政治工作
大学生干部来源于大学生人群，服务于大学生，正所谓“从群众中来，到群众中去”，深刻的将我国服务人民的原则贯彻到生活的各个角落。大学生干部是由老师及优秀大学生干部经过笔试、面试等多种选拔途径挑选出来的，同时还经过广大学生公示评议后正式确认的，因此大学生干部必须身负责任感，端正思想，好好的为同学服务，成为老师的好帮手，不辜负大家的信任。而要实现这一目标，必须强化大学生学生干部的思想政治工作，贯彻党的正确方针。强化大学生学生干部的思想政治工作不仅能够有针对性的培养其树立正确的价值观和世界观，而且利于大学生学生干部自身素质的培养，为我国社会发展培养一批高素质人才，利于我国提升综合实力。此外，培养大学生学生干部还能树立大学生“主人翁”的形象，提升责任感，利于校园的稳定建设。
三、大学生学生干部思想政治教育现状
1.整体思想政治面貌良好。大学生学生干部在整体思想政治面貌上良好，都朝着正确的道路发展，能够积极拥护党的政策和方针，成为新时代的主人。在大学生学生干部任职期间，其各方面能力都得到充分锻炼，利于其今后更迅速的融入社会，为社会做贡献。此外，大学生整体思想政治面貌良好有利于学校开展党建工作，为我国培养一大批优秀的接班人，为我国今后的发展奠定良好的基础。
2.成为学生干部目的不纯。尽管我国大学生学生干部的整体思想政治面貌良好，但其中还存在许多有待改进的地方。在大学生竞选学生干部的时候，大多数学生并不是想要真心实意的为同学服务，而是为能够获取优先评奖评优的机会，能够与老师有直接的接触，利于今后在大学中的发展。这部分学生有明显的不纯目的，其思想觉悟不够高，需要相关人员进行引导矫正。同时，这也是加强大学生学生干部的思想政治工作中的重点，相关教育人员需要引起高度重视。
3.为大学生服务意识还有待提升。部分学生成为学生干部后，并没有全心全意的服务同学，而是利用职权来获取相关的便利，导致产生一种优越感，甚至出现轻视同学，攀附职务更高的学生，形成不同的小组织，这样不仅不能充分发挥学生干部原本的职能，而且不利于与同学建立良好的关系。因此，提升大学生学生干部的思想政治教育水平极其重要，需要早日落实。
4.学校没有进行针对性思想政治教育。学校对大学生学生干部没有进行针对性思想政治教育，因此部分大学生学生干部思想方面还存在一定误区，需要学校教育人员引起重视。在日常思想政治教育中，学校大都只开展全体学生的思想政治教育工作，相对而言比较笼统和表面，对于服务学生的学生干部来说，这是远远不够的，因此进行针对性思想政治教育能够在短时间内提升学生干部的思想政治高度，有利于其更好的管理校园，更好的为同学、老师服务。
四、加强大学生学生干部的思想政治工作的具体措施
1.营造良好的校园风气。俗话说：“一方水土养育一方人”。同理可得一个良好的校园风气能够养育出品德高尚、乐于奉献的大学生。因此学校需要重视良好校园风气的形成，可以通过开展各种公益活动，深入社会，为社会做出小贡献。同时还要将我国党组织正确的方针贯彻到大学生日常生活中去，并且将我国优秀的中华民族精神和中华民族美德都发扬光大，树立良好的吃苦耐劳、服务人民的意识。学校还有责任和义务提升教学质量，紧抓校园风气，避免部分学生虚度光阴，甚至自甘堕落。总而言之，营造良好的校园风气，大力倡导正确的社会主义价值观，将真善美传递下去，才利于学生干部树立正确的服务观念，提升思想政治高度，做到质量的服务工作，并将一些不良的风气渐渐弱化，提高整体综合素质。
2.强化学校的针对性教育。对于当前的大学学生干部，学校不能进行笼统的思想政治教育，而是要结合大学生学生干部工作现状，将其中存在的缺点进行整合，并按照轻重缓急来进行分类，这样就能够大幅度提升思想政治教育工作的实效性。学校教育者应该具有敏锐的洞察力，深入研究大学生干部的内心思想，正确的引导，提高大学学生干部的综合素质。在思想上务必要将马克思主义思想贯彻到底，坚守我国党组织的处事原则，树立正确的服务意识，始终把同学放在第一位，尽自己能力去帮助同学解决困难，切不可为了一己私欲而滥用职权，甚至出现压迫学生的恶劣现象。强化针对性思想政治教育工作极其重要，需要学校引起高度重视，并落实这一方面的教育工作。
3.严格选拔大学生学生干部机制。严格选拔大学学生干部机制能够为学生选拔出优质学生干部，利于大学学生干部整体思想政治能力的提升。在大学生学生干部选拔过程中，应该对学生各方面进行评估。虽然成绩不是衡量一个人的绝对标准，但也要在不耽误学习的前提下选拔人才。部分同学过分的看重学生干部职责，而忽略学习，导致学习成绩下降，这样不仅不利于更好的服务同学，还不利于其今后的自身发展，因此对于学习不能兼顾的学生需要谨慎选择。此外，还要对学生处事能力及整体思想政治水平进行评估，结合其日常在班级的表现，是否积极参与班级活动，是否积极服务同学，能否与同学建立良好的关系，只有綜合这些方面来评判学生，才能选拔出优秀的大学学生干部。因此严格选拔大学学生干部机制极其重要，利于优秀大学生的发掘，也利于和谐校园的构建，降低大学学生干部思想政治教育难度。
五、结语
大学学生干部是大学生的表率，是老师和同学之间沟通的桥梁，其占据着非常重要的地位。因此为了提升大学学生干部的综合素质，强化其思想政治教育工作势在必行。大学生学生干部应该端正思想，不可存在私欲，更不能滥用职权。树立正确的服务意识是大学学生干部的必修课，学校应该大力倡导党组织相关政策方针的落实，促进大学学生干部更好的为同学服务。学校教育者可以通过改善校园风气、有针对性的开展思想政治教育工作、严把大学学生干部选拔机制等途径来提升大学生思想政治水平，解决大学学生干部当前存在的主要问题，为我国培养一大批有理想、有道德、有素质的人才，促进我国繁荣昌盛。
参考文献：
[1]肖如恩，程样国.谁进入了学生会——家庭背景、个人特征与担任学生干部机会的关系研究.教育学术月刊，2016（06）：78.
[2]周忠祥，李振威；王雪鹏.坚持落实长效机制，全面提升大学生党员素质——关于落实学生党员先进性长效机制的思考与实践.内蒙古农业，2009（06）：172.
[3]郑日金.加强干部后备力量的一条途径——略谈对在校大学生的培养和使用.上饶师专学报（社会科学版），1983（01）：38.
[4]陈瑶瑶.高职院校“95后”大学生干部的培养途径探析.赤子（上中旬），2017（02）：211.