【摘 要】
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在我国当前的国企改革中，要注意处理好职工利益分配中的四对关系，即按劳分配和接生产要素分配的关系、职工个人与企业集体的关系、劳动的数量和质量的关系、公平与效率的关系。
【机 构】
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南京化工大学经济管理学院!江苏南京210009
【出 处】
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南京化工大学学报(哲学社会科学版)
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在我国当前的国企改革中，要注意处理好职工利益分配中的四对关系，即按劳分配和接生产要素分配的关系、职工个人与企业集体的关系、劳动的数量和质量的关系、公平与效率的关系。
In the current reform of state-owned enterprises in our country, we should pay attention to handling the four pairs of relations in the distribution of workers' benefits, that is, the relationship between the distribution according to work and the receiving production, the relationship between the individual and the collective of workers, the quantity and quality of labor, Relationship with efficiency.
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