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准军事化管理模式是一种可供选择的管理创新，对可塑学生具有较强实用性，可为学生的全面发展构建一个强化的素质平台。
在高等教育由精英教育向大众化教育转变时期，大学生的思想状况，总体素质都发生了质的变化，在这个非常时期，高校学生管理中引入准军事化管理模式，不失为一种可行的模式。它正是市场机制和规范学生行为的产物；是迎合社会、家长的意愿，提高学生思想、道德和心理等综合素质的迫切要求。它的优点集中体现在对学校主体和学生个体的双重作用上。同时，学校还可以构建以学生为本的现代意义上的准军事化管理体系。
本文首先从当代大学生自身成长特点、高等教育改革、社会发展三个方面分析了当前学生管理工作面临的新形势和准军事化管理模式提出的背景。在此基础上，以浙江W学院为例分析了准军事化管理模式的内容体系及运行过程，并就准军事化管理对促进学生全面素质发展，提高学校管理整体效益以及对社会的价值等几个方面肯定它的积极作用，同时指出它的消极因素，力求趋利避害、处理好各种关系。最后针对目前高校准军事化管理过程中面临的问题进行简单分析，提出要转变观念，正确把握准军事化管理的内涵；尊重教育规律，把握好准军事化管理的刚柔度；以及合理掌控好准军事化管理实行的时间等对策，从而让准军事化管理更好地发挥作用，实现个体健康发展之目的，拓宽高校学生管理工作的模式。