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2003年6月1日太原市城市管理行政执法局正式挂牌成立,为市政府直属行政机构。太原市城管执法工作自推行以来,在降低行政执法成本、提高行政执法水平和效率、促进行政管理体制改革、维护太原市容市貌等方面成效显著,但是也遇到了许多问题,执法工作走入了瓶颈,发展受到了限制。面对这种现状,如何在了解太原市城管执法的基本情况基础上深入剖析问题背后的缘由并在此基础上提出可行性对策是本文研究的现实意义和目的所在。 本文综合运用调查研究法、文献研究法、比较研究法等研究方法,以太原市城管执法工作为研究对象,对太原市城管执法实践中存在的体制机制、法律法规、工作流程和执法人员等问题进行了深入分析。研究发现,法制不健全所造成的制度缺失是太原市城管执法困境的源头所在;机制不完善则是城管执法问题百出的关键原因;而城管执法不正规与形式单一则与城管人员素质不高,法治意识淡薄有很大关联性。 因此,必须转变城管执法观念,完善城管执法的相关法规与机制,加强城管队伍的建设与管理,并从优化城管执法的外部环境、疏导解决治理反复性问题等方面提出建议,为太原市城管执法的科学发展做出一定的贡献。