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政府与市场推动对企业研发投入与产出的影响分析--以中关村科技园区自主研发企业为例
【机 构】
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中国科学院大学
【出 处】
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中国科学院大学
【发表日期】
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2014年期
【基金项目】
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其他文献
随着生活水平的不断提高，人们对服务的需求日益增长。服务与互联网相结合而变得更加丰富多彩。与之伴随来的是人们对服务的决策困难和越发强烈的个性化需求。大数据个性化服务智能推荐是帮助用户服务决策和满足个性化服务需求的重要途径。然而，用户隐私也会被不可信的推荐系统恶意利用或者被攻击者窃取，对用户造成损失。因此，如何实现个性化服务智能推荐，同时对隐私信息进行保护，是目前研究重点。 本文首先讨论了大数据个性
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特色小镇概念自被提出之后便受到中央的高度重视，在政策的大力支持下，全国各地的特色小镇项目发展迅速，其中公私合营（Public Private Partnership，PPP）模式成为了特色小镇项目的主要融资模式。然而近年来，PPP项目库中因未能实现物有所值（Value for Money， VFM）而产生退库的项目数量与日俱增，因此特色小镇采用PPP模式能否实现VFM的研究日趋重要。现阶段特色小镇
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随着互联网的发展，线上口碑对消费者的消费决策的影响逐渐增强。在线评论是在线口碑中最具影响力的形式，是个人在进行实际购买后对产品的质量、服务等做出的评价。由于在线评论主要从消费者视角进行描述，被认为比商家提供的产品信息更值得信任。在线评论存在信息过载的问题，学术界对于在线评论有用性的影响因素与评价模型已展开了较多的研究，但多数仅考虑了评论质量与评论者特征的影响，对阅读者个人特征的影响方面的研究较少。
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在我国政府各级部门推广、提倡PPP项目的背景下，我国旅游产业的PPP项目模式正处于蓬勃发展的阶段，旅游产业的PPP模式越来越成为旅游产业经营和发展的重要手段，旅游产业的PPP项目在消费领域基本公共项目服务中占得比重越来越大。但是由于旅游产业的特殊性、旅游PPP项目自身的特点以及不合理的激励等导致了项目落地实施难、旅游资源不能为公共服务等问题，因此结合旅游产业PPP模式的特点设计合理的激励决策显得尤
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目前，城乡物流一体化的发展进入瓶颈期，而利用物流无人机配送，能够有效解决偏远地区基础设施差、发达地区人力配送成本高的问题。在城乡物流一体化、服务设施规划与调度、建模方法理论三方面已有研究成果的基础上，本文研究城乡物流一体化无人机网络设计和无人机载机平台的调度问题。主要研究内容如下： （1）设计无人机城乡物流一体化网络。考虑到物流无人机的载重和续航限制，基于“载机平台+无人机”服务模式，构建城乡物
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随着在线旅游业的迅速发展，越来越多的消费者选择在线订购旅游产品。然而在线旅游产品繁多，用户在选择旅游产品时面临着严峻的信息过载问题。个性化推荐系统能够有效缓解信息过载的问题，通过预测用户偏好和挖掘用户需求，为用户推荐合适的旅游产品，在增加用户满意度的同时提升了在线旅游运营商的竞争力，因此被广泛应用于在线旅游领域。旅游景点是在线旅游业最重要的产品之一，也是组成其它旅游产品的主要元素，因此旅游领域个性
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伴随着旅游业在国内外的蓬勃发展，信息化等技术被引入到旅游领域，越来越多的游客开始通过在线旅游网站选择游玩的景点。然而，旅游网站中浩如烟海的数据使得游客面临信息过载问题，游客往往需要耗费大量的时间精力才能从网站中获取到需要的信息。为了缓解游客面临的信息过载问题，旅游推荐系统通过对历史数据的分析和挖掘，为游客提供个性化景点推荐服务，目前已经成为了各大旅游网站的重要组成部分。 已有研究表明，游客的年龄
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该文对第三方物流的基本理论进行了全面系统的论述.首先明确提出了第三方物流的概念,总结了它的特点,分析了它产生的原因：论述了第三方物流的利益来源及第三方物流的实施方法;并讨论了第三方物流是如何创造价值的以及它在供应链整合中的应用;建立了物流服务市场理论模型;对第三方物流的服务内涵进行了详细论述.从物流服务的供给方和物流服务的需求两方面出发,探索了中国第三方物流发展的模式.
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本文从政府利益结构合理形态的界定入手，分析政府利益结构从合理形态走向非合理形态的原因，并在此基础上提出构建政府利益结构合理形态的举措。文章共分为四个部分。第一部分，导论。分别介绍研究的缘起，研究的意义，并在综述国内外学者关于政府利益不同观点的基础上提出本文研究的切入点与核心问题，然后介绍研究的分析框架与研究方法。第二部分，政府利益结构合理形态的度量与界定。借鉴现代制度经济学的委托代理理论和交易成本
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党的十一届三中全会以后，我国干部人事制度经历了四个阶段的改革，党政机关人事制度领域内的主要改革成果便是形成了较为完备公务员制度。然而这一制度在实践过程中也逐渐暴露其自身的缺陷，如“官本位”观念依然存在、不合理的薪酬导致大量优秀人才流失、行政管理效率低下、能上不能下等。政府雇员制的出现在一定程度上正好可以弥补公务员制度上述的不足之处，推动整个公共人事制度得以顺利运行。 文章第二部分对政府雇员制的相
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