高校科研团队相关论文
随着科技创新工作的深入推进,创新呈现出明显的多学科融合特征,依靠单个主体的创新模式已经难以适应当前的创新要求和特征,科研团......
随着“双一流”高校指导政策的实施,高校科研团队中存在高层次人才匮乏、团队阶梯结构不科学及运行管理不合理等问题.为解决上述问......
随着知识生产方式、科学发展方式、科技竞争方式和高校组织模式的转变,高校科研团队逐渐成为高等教育领域开展科学研究的基本组织......
在高校科研团队内隐性知识传播在研究生的培养过程中扮演着重要的角色,因此研究隐性知识在高校科研团队内部的传播机制和影响因素......
高校科研团队是高校科研产出和科技创新的主体。科研团队冲突容易导致高校科研团队凝聚力下降,从而影响科研绩效。在分析高校科研......
科研团队作为一种新的科学研究组织模式,由于其适应了科技发展的需要,符合高等学校科学研究的时代特点,能够促进学校发展,提升国家......
知识经济时代的到来使得科技创新成为社会发展的重要动力,国与国之间的竞争越来越体现在科技创新实力的水平上,一个国家的科技创新......
随着知识经济时代的到来,创新已经成为知识经济的灵魂,国家发展的重心。在开放式创新背景下,高校科研团队需要不断突破自我界限,与......
现代化团队管理越来越重视制度的激励化与实施的人性化,以柔性化的管理模式化外部压力为内在动力,变不良竞争为友好合作,最大化地......
高校科研团队是我国科技创新中从事基础研究和应用基础研究的主力军。自从我国提出实施“知识创新工程”和“自主创新战略”以后，高......
当今社会，知识经济作为一种新兴经济受到了更多的关注，科教兴国战略依然是国家发展的首要战略，仔细观察，不难发现当今经济实力最强、经......
高校科研团队作为高校的重要组成部分、国家创新系统的重要创新来源，对知识的要求越来越高。而高校科研团队中随着其科研人员与科研......
近几年,虽然科研人员对待研究工作的态度非常端正,但碍于基础科研知识掌握的不够完善,基础科研的方法也无法从课本直接过度到现实......
基于投入产出的视角,科研项目的投入与科研成果的产出将成为高校科研团队绩效评价指标体系的重要内容.目前我国并没有一个完善的基......
期刊
适应性绩效作为工作绩效通过对高校科研团队绩效的总结,在适应性绩效理论的基础上,构建高校科研团队适应性绩效概念模型,通过问卷......
科研能力是研究生的必备能力之一，也是研究生培养的重要内容。由于我国研究生招生数量逐年增加，这就加重了高校在研究生科研能力方面......
