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目的 如何实现以学习者为中心的综合素质培养是住院医师规范化培训的重点与难点,目前尚无成熟的培养模式.本研究尝试引入职业导师......
越来越多的企业把职业导师机制作为人才保留和发展的工具.在研究职业导师制的设计及实务操作过程中,往往从被辅导学员、企业留人、......
高职院校为企业培养的技能型人才除了需要有过硬的专业技能,还需要有较高的综合素质,然而现在的高职学生在职业规划上比较迷茫,这......
【摘要】就目前我国高职院校英语专业教育发展情况来看，存在着很大缺陷，英语专业逐渐成为高职院校教育的边缘化专业，这在很大程度上限......
改革开放以后,我国的教育事业发展迅速,企业学院聘任职业导师在国际上不断发展,我国对职业导师的需求也在不断增大。聘用和管理高......
企业人力资源开发的工具已经从对员工进行培训发展为对员工职业生涯的规划和管理,职业导师制也应运而生.文章介绍了职业导师制的概......
选择一个合适的管理导师,会使新入职员工的职业生涯和个人成长获益匪浅。职业导师制除工作技能的传授以外,还在职业生涯规划方面、......
