学生管理人员相关论文
目的 调查研究乌鲁木齐市高校学生管理人员的职业倦怠现况及影响因素，分析其与应对方式、社会支持的关联，为强化育人阵地提供理论支......
目的 了解职业倦怠与工作投入之间的关联，并分析应对方式在二者间的中介效应，为改善高校学生管理人员职业倦怠以及提升工作投入提供......
本文分析了人本理念在高职院校学生管理中的应用策略,主要包括:差异化开展管理,分层分类引导学生发展;关注学生的细节,倾注更多情......
摘 要 新媒体为高职院校学生提供了一个学习、生活、工作、交流的平台，对我们学生管理人员来说，既是机遇，也是挑战。应如何充分发挥新......
绩效考核是人力资源管理中的关键环节，绩效考核的结果可以为员工及时提供工作反馈，使其扬长避短，不断改善自己的工作业绩；同时考核的结......
摘 要： 辅导员的工作繁杂琐碎，这就要在工作中要掌握正确的工作策略，注重工作的科学性与灵活性，正确掌握工作策略中的赏识艺术、批评艺......
近年来,在高校的学生管理中常常出现意想不到的事情:学校被自己的学生告上了法庭;高校教师课堂上的“奇谈怪论”被学生声情并茂的......
作为一名从事技校学生管理工作的一线人员,我一直在摸索、在总结.当前的技工生总体存在综合素质偏低,难于管理,具体表现为文化基础......
作为一名学生管理人员,自身的职业道德教育是非常重要的.它可以促进学生管理工作顺利开展,为学生树立良好形象.目前,因为一些客观......
“度”在哲学上指一定事物保持自己质的数量界限.在这个界限里,量的增减不改变事物的质,超过这个界限就要引起质变.无论做任何事情......
高校辅导员是工作在高校第一线的学生管理人员。他们要伴随学生大学生活的各个阶段，是与学生接触多，交流多，对学生影响广泛的教育者之......
2002年9月份,我成为了一名学生管理人员,在这八年的时间里,在各位领导、老师们的帮助和支持下,圆满地完成了工作任务,同时得到了磨......
本研究以郑州大学西亚斯国际学院86名学生管理人员为被试对象,采用访谈和问卷法探讨了高职院校学生管理人员所需要的胜任力,对研究......
