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《中国制造2025》指出循环经济是生态文明发展道路的重要基石。再制造作为发展循环经济的有效途径之一,极大地促进资源节约和环境......
人力资源外包是指企业根据自身发展需要将非核心的日常性工作委托给第三方服务机构的行为,其业务范围涉及到人力资源管理的各个方......
制造是否外包,主要取决于企业的经营发展战略和内在动机。外部环境下,供应商的库存水平、原材料质量以及代工厂的制造能力、交货水......
摘要:业务外包,作为一种新兴的企业运作思路和模式存在并已发展成为应用最广、最为有效的企业转型工具之一随着国际经济领域的竞争......
在目前竞争日益加剧的电力市场环境下,设备维护外包已成为发电企业获得竞争优势的一种重要手段.该文以发电企业为研究对象,对发电......
该文研究了能使企业对IT进行管理的若干策略,目的是帮助企业管理者提高驾驭IT的能力,使他们能更好地做出决策,更有效地管理企业,提......
现代社会市场竞争日趋激烈,企业为了获得和保持竞争优势,就必须不断提高自身的竞争力。企业竞争力一方面体现在是否可以及时满足客......
为打破电信市场垄断、促进电信市场竞争，政府监管部门积极推进电信企业重组，形成了中国电信、中国移动、中国联通在内的三大主体运营......
随着科学技术迅猛发展,产品更新换代的周期日益缩短,用户需求也朝着多样化和个性化方向发展。为了更好地应对新竞争环境带来的挑战......
随着社会经济快速发展,人们收入提高及消费观念的转变,日化产品的需求在快速增大,给日化市场带来了新机遇。我国民众对消费品的需......
近年来，我国的物流产业发展十分迅速，越来越多的优秀物流企业开始出现。对于传统企业来说，长期以来都是通过企业自营物流的方式进行物......
外包是将企业内部的人力资源管理任务交由外部伙伴——人力资源服务供应商来承担。企业的人力资源管理外包应该包括三个这样的模块......
企业的竞争优势源于对客户需求的深刻理解以及对自身核心竞争力的把握。构建企业的核心竞争力，不仅要确立企业发展的战略意图，还需要......
随着科学技术的飞速发展,企业的关键性资源正由资本转变为信息、知识和创造力。技术发展的日新月异,知识更新的瞬息万变,使得企业......
人力资源管理在企业中的地位已经开始由事务型管理向战略型管理转变，如何使人力资源管理部门真正发挥战略职能，将事务型的人力资源管......
随着我国电信市场的发展,国内三家电信运营商都在整合、利用外部最优秀的专业化资源,把末端设备甚至核心网络设备的运行维护工作委......
随着经济全球化的迅猛发展,人力资源管理在企业中的地位已由处理日常性事物转变为参与制定企业战略。人力资源管理外包作为一种新......
伴随着全球经济一体化的发展进程和知识科技时代的来临,社会经济迅速发展,企业竞争也日益激烈,各种领先的、成功的新型管理策略和......
在技术创新和市场需求的推动下,通信行业经历了上世纪末、本世纪初的蓬勃发展。近些年受制于国际经济形势,市场竞争,全新市场需求......
随着经济全球化和供应链竞争的不断加剧,企业面临着前所未有的市场压力,制造外包呈现迅猛的发展。制造外包的出现给企业带来了降低......
随着我国的社会经济的不断发展,我国的许多的企业取得了极大的成功,但是随着市场经济的高速发展,为我国的企业带来了更大的机遇,同......
摘 要：信息技术的性速发展和市场竞争的日益激烈，企业经营环境的复杂性和不确定性迫使企业必须以快速度、高质量、低成本以及完善的......
随着图书馆管理理念的转变,图书馆编目外包已是一种普遍的现象。图书馆编目外包能使图书前期加工的工作效率得到很大的提高,代编图......
随着经济全球化的加剧,企业所面临的竞争也日益增大。在有限的时间和资源下,企业集中突破的同时,将另外一些业务外包给专门的外包......
