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1991年,为了贯彻中央工作会议关于深化改革、搞活企业的精神,梅龙镇酒家趁前一轮干部聘用到期之机,在区财办、区公司的具体指导下,以组建敢想、敢说、敢做、敢管的开拓型领导群体为目标,发动和依靠广大职工,贯彻“公开、平等、民主、择优”的原则,对部门经理以上的干部实行了竞聘上岗制。
改革酒家人事制度 实行干部竞聘上岗
【摘 要】
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1991年,为了贯彻中央工作会议关于深化改革、搞活企业的精神,梅龙镇酒家趁前一轮干部聘用到期之机,在区财办、区公司的具体指导下,以组建敢想、敢说、敢做、敢管的开拓型领
【机 构】
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上海梅龙镇酒家
【出 处】
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上海企业
【发表日期】
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1992年07期
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