主体之忧——中小企业人才开发苦衷析

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最近笔者到县属部分中小企业进行人才状况调查,听到不少单位倾诉他们在人才开发中的苦衷。企以人兴,业以才发,人才乃企业生存发展之本。为了开发引进企业所需人才,大部分单位都比较重视,舍得投资,并已做了大量工作,逐步担当起人才开发使用主体的角色。然而他们在实践中也遇到了不少问题。 Recently I went to the county part of the SME conduct a survey of personnel status, I heard a lot of units to talk about their difficulties in the development of talent. Entrepreneurship, industry to talent, talent is the survival and development of the enterprise. In order to develop the talents needed for the introduction of enterprises, most of the units pay more attention to and are willing to invest, and have done a great deal of work and gradually assume the role of the main body for the development and use of talents. However, they also encountered many problems in practice.
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