【摘 要】
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笔者所在猪场接产员实行三班制工作,在实行该＂绩效考核＂方案前,管理层对中、夜班的管理特别困难,接产效率很低。从2013年10月份开始,猪场在工资调整时划出一部分来作为＂接产绩效
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笔者所在猪场接产员实行三班制工作,在实行该＂绩效考核＂方案前,管理层对中、夜班的管理特别困难,接产效率很低。从2013年10月份开始,猪场在工资调整时划出一部分来作为＂接产绩效＂,实行该方案以来,接产员工作积极性、主动性大幅提高,接产成绩的各项指标明显改善。母猪炎症发生率从5%下降到2%,仔猪分娩过程中死胎率从4%下降到2%,而且接产操作规范,断尾、剪牙、贴护膝及称量初生重等记录工作都执行到位,猪场监督管理特别轻松。
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