大数据背景下企业人力资源绩效管理创新

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本文首先整体阐述了大数据对人力资源绩效管控的作用,并且进一步解析了国内企业人力资源绩效管控的状况,最后立足于大数据时代背景,提出企业人力资源绩效管控革新举措。以期为企业人才战略的深入开展带来可参考的建议。
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