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激励机制属于人力资源管理范畴。在乡镇工作中有效的应用激励机制可以调动乡镇工作人员的工作积极性，提升乡镇工作人员的创新意识。通过阐述激励机制的基本内涵，分析新农村建设背景下构建乡镇人力资源管理的激励机制的必要性，最后重点对新形势下完善乡镇人力资源管理工作中的激励机制提出建议，以期可以进一步提升乡镇机关工作人员的工作效能，更好的促进乡镇各项工作的有序开展。r