简论档案劳动管理社会化发展趋势

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薛梅在2002年第2期《天津档案》上发表此文。文章指出:档案劳动管理社会化,就是由社会担负起档案劳动管理职能,并随着劳动力商品化而形成档案劳动市场管理格局,使档案劳动逐步纳入社会管理轨道。档案劳动的社会管理职能包括:档案劳动者的社会教育与培训。教育培训将由社会某些职能部门担负起来,职能部门根据档案劳动力的需求数量、质量和特殊行业要求培养各类专业人才;档案劳动专业任职 Xue Mei published the article in “Tianjin Archives” in 2002. The article points out that the socialization of file labor management means that the society takes on the function of file labor management and forms the file labor market management pattern with the commercialization of labor force so that the file labor can be gradually incorporated into the social management track. The social management functions of archival labor include social education and training of archivists. Education and training will be carried out by some of the social functions of departments, functional departments in accordance with the needs of the file labor quantity, quality and special industry requirements to cultivate various types of professionals; file labor professional service
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