【摘 要】
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在中国企业,培训作为一种成效卓著的方法已经被广泛认同.随着WTO,产业更加细分,经济作出相应调整,与世界接轨,企业重视规范化,我们可以看到培训发展的巨大潜力,但是企业也有
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在中国企业,培训作为一种成效卓著的方法已经被广泛认同.随着WTO,产业更加细分,经济作出相应调整,与世界接轨,企业重视规范化,我们可以看到培训发展的巨大潜力,但是企业也有更多的对培训问题的误区.随着国际政治、经济的一体化与科学技术的发展,全世界正在世界和空间上距离不断缩短.学习的方式更为分散,学习成为终身化的事业,培训的形式也越来越多样化,培训的科技化含量越来越高,更为重要的是引发了学习型组织的潮流.培训学习成为企业持续成长发展的目标和战略的一部分.学习型组织提供一个稳定轻松的学习环境,提供新鲜的,令人兴奋的学习机会.
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