视同工伤相关论文
作为一项中国特色的劳动者权益保护制度,视同工伤制度自颁布以来在弥补劳动者因工遭受损害方面发挥了巨大作用。但是,随着社会上工......
“48小时条款”作为视同工伤认定的重要依据,其在司法实践中具体适用起来却较为混乱。2004年,《工伤保险条例》正式实施以来,就其......
《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。笔......
在我国工伤认定中,因突发疾病死亡而视同工伤的工伤认定案件是争议较多的一种类型。2018年最高人民法院公报案例中“上海温和足部......
突发疾病条款是我国工伤理论发展与实践的本土产物,1965年初现雏形,随后两次简化,争议不断.当今争议主要在于文义解释、“48小时”......
我国《工伤保险条例》中将职工在工作时间和工作岗位上，因为突发疾病死亡或者在48小时之内经医院抢救无效死亡的视同工伤。关于本条......
摘 要：《工伤保险条例》关于突发疾病死亡或经抢救无效死亡，如何认定工伤的规定，在现实生活中容易引发很大争议，不利于构建和谐的劳动......
近日,一则"深圳女工猝死,申请工伤被拒"的新闻在网络热传,再度引发了业界对《工伤保险条例》中第15条"48小时内抢救无效死亡视同工......
理论和实践中对见义勇为致伤能否纳入工伤争议不断,最高法指导案例94号明确了单位职工因制止违法犯罪行为受伤应视为工伤。但是,见......
