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2020年5月，南方早早入夏，路边的木棉花开得红红火火。街上的车辆和行人逐渐多了起来，尽管还没有完全恢复到往年的热闹。
这天上午，人力资源部经理阿美从老大的办公室走出来，步履沉重地回到自己的座位上，怔怔地坐在办公桌前，眉头紧锁。老大是公司的副总，也是她的顶头上司。刚才老大找她谈话，神情凝重地宣布了公司的一个重大决定：受多方面影响，公司的线下门店业务迟迟没有恢复，公司业绩持续下滑，现金流的压力越来越大。因此，公司要马上采取行动，把业务重心向线上转移，并对线下业务团队做出大幅调整。老大要她拿出一个裁员方案，除了线上业务需要留用的人员，其他门店人员都要裁掉，而且要一周内完成。阿美初步盘点和匡算了一下，裁员幅度接近百分之七十！
阿美的心头袭来一股强烈的刺痛感—这支二百多号人的线下业务团队，是她和老大花了三年时间辛辛苦苦搭建起来的，每个人都来之不易。眼看着他们不断成长、成熟，为公司创造的业绩也越来越好，没想到……她叹了口气，活动了一下僵硬的手指，拿起鼠标，打开电脑中的员工花名册，开始思考裁员方案。看着电脑屏幕上一个个熟悉的名字，眼前浮现出一张张鲜活的面容，她的眼睛不禁湿润起来。
当阿美从老大手中接过经总裁签字批复的裁员方案时，还是不死心地问了一句：“真的要裁掉这么多人吗？”老大冷冷地回了一句：“按照方案执行吧！”
接下来的一周，阿美感觉像是在地狱度过。老大坐镇指挥，她带着一名助理加班加点，轮流召集每个门店的员工开会，通知公司业务调整、裁员决定和赔偿方案，解答员工的疑问，解释公司的做法，并逐一办好离职手续。她每天都要忙到很晚，强装笑颜送别一批又一批的同事。回到办公室后，她一个人偷偷地掉眼泪。
老大怕阿美晚上加班犯困，给她拿了一筒咖啡。她冲了一杯，闻着很香，但喝起来苦得要命，刺激得她立马没了困意。
一周后，阿美如期完成了公司的裁员任务，但是她并没有获得如释重负的轻松感，反而觉得心里空荡荡的，越来越不踏实。
过了几天，阿美被老大叫到了办公室。这次，老大没有让她坐在办公桌前汇报工作的椅子上，而是坐到了用来会客的茶几旁。老大起身冲了两杯咖啡，端过来，杯子里飘出一股浓郁的香味。
老大说：“这次公司裁员，你付出了很多努力，过程也比较顺利，总裁也很满意，辛苦你了。”
阿美端起咖啡，喝了一口，苦得很，依旧是老大一贯喜欢的不加糖的口味。她苦笑了一下，说：“没什么，这是我份内的事情，虽然处理的时候压力很大，但好在大伙都很通情达理，能理解公司的决定。”
老大忽然停顿了下来，他看着咖啡杯里袅袅冒出的热气，一副欲言又止的样子。终于，老大还是开了口：“这次裁员完成后，总裁又跟我做了一次沟通。公司业务向线上转移，也不可能马上就见效，还需要一个过程。在这个过程中，公司最紧迫的任务就是要活下去，尽可能缩减一切成本。总裁要求，业务团队调整完成后，还需要对管理团队进行调整。要求一人多能、一人多岗，尽量降低人力成本。”
阿美一边听，一边在心里盘算着：这第二波裁员，该不会由她来操刀了吧？
老大接着说：“现在公司员工的数量大幅减少，也没多少人了，总裁昨天找我谈话，要我把人力资源部负责人的工作也兼起来……”老大的声音慢慢低沉下去，视线也偏向一旁，避开了阿美直视的眼睛。
阿美聽明白了，她也要离开公司了！她沉静了十几秒时间，用力平复了一下翻腾的心情，压制住冲向眼眶的泪水，强作镇定地说：“其实……老大，你也不用为难，我知道公司现在很困难，我可以接受公司的任何决定。”
老大沉吟了一会儿，把视线调整过来，看着阿美，清了清嗓子说：“昨天晚上，我想了很久。你一个单亲妈妈，身上还背着房贷，一个人带着孩子也不容易，你比我更需要这份工作，而且你的业务能力也得到了大家的公认。所以，今天上午我找了总裁，说了我的想法。最终，他被我说服了，同意由你来顶替我的位子。”
啊？阿美一下子愣住了，她似乎不相信自己的耳朵，这急促的反转让她一时间不知所措。“那……您去哪？”阿美的声音有些发颤，眼泪开始在眼圈里打转。
“这个你不用担心，我一个大男人，路子总比你多。”老大故作轻松，脸上挤出了一丝笑容，似在宽慰阿美，也在宽慰自己……
阿美起身告别前，喝完了杯里的最后一口咖啡。这回，她感觉咖啡好像突然变了味，在浓浓的苦涩中，她竟然品出了一丝甜味。
这天上午，人力资源部经理阿美从老大的办公室走出来，步履沉重地回到自己的座位上，怔怔地坐在办公桌前，眉头紧锁。老大是公司的副总，也是她的顶头上司。刚才老大找她谈话，神情凝重地宣布了公司的一个重大决定：受多方面影响，公司的线下门店业务迟迟没有恢复，公司业绩持续下滑，现金流的压力越来越大。因此，公司要马上采取行动，把业务重心向线上转移，并对线下业务团队做出大幅调整。老大要她拿出一个裁员方案，除了线上业务需要留用的人员，其他门店人员都要裁掉，而且要一周内完成。阿美初步盘点和匡算了一下，裁员幅度接近百分之七十！
阿美的心头袭来一股强烈的刺痛感—这支二百多号人的线下业务团队，是她和老大花了三年时间辛辛苦苦搭建起来的，每个人都来之不易。眼看着他们不断成长、成熟，为公司创造的业绩也越来越好，没想到……她叹了口气，活动了一下僵硬的手指，拿起鼠标，打开电脑中的员工花名册，开始思考裁员方案。看着电脑屏幕上一个个熟悉的名字，眼前浮现出一张张鲜活的面容，她的眼睛不禁湿润起来。
当阿美从老大手中接过经总裁签字批复的裁员方案时，还是不死心地问了一句：“真的要裁掉这么多人吗？”老大冷冷地回了一句：“按照方案执行吧！”
接下来的一周，阿美感觉像是在地狱度过。老大坐镇指挥，她带着一名助理加班加点，轮流召集每个门店的员工开会，通知公司业务调整、裁员决定和赔偿方案，解答员工的疑问，解释公司的做法，并逐一办好离职手续。她每天都要忙到很晚，强装笑颜送别一批又一批的同事。回到办公室后，她一个人偷偷地掉眼泪。
老大怕阿美晚上加班犯困，给她拿了一筒咖啡。她冲了一杯，闻着很香，但喝起来苦得要命，刺激得她立马没了困意。
一周后，阿美如期完成了公司的裁员任务，但是她并没有获得如释重负的轻松感，反而觉得心里空荡荡的，越来越不踏实。
过了几天，阿美被老大叫到了办公室。这次，老大没有让她坐在办公桌前汇报工作的椅子上，而是坐到了用来会客的茶几旁。老大起身冲了两杯咖啡，端过来，杯子里飘出一股浓郁的香味。
老大说：“这次公司裁员，你付出了很多努力，过程也比较顺利，总裁也很满意，辛苦你了。”
阿美端起咖啡，喝了一口，苦得很，依旧是老大一贯喜欢的不加糖的口味。她苦笑了一下，说：“没什么，这是我份内的事情，虽然处理的时候压力很大，但好在大伙都很通情达理，能理解公司的决定。”
老大忽然停顿了下来，他看着咖啡杯里袅袅冒出的热气，一副欲言又止的样子。终于，老大还是开了口：“这次裁员完成后，总裁又跟我做了一次沟通。公司业务向线上转移，也不可能马上就见效，还需要一个过程。在这个过程中，公司最紧迫的任务就是要活下去，尽可能缩减一切成本。总裁要求，业务团队调整完成后，还需要对管理团队进行调整。要求一人多能、一人多岗，尽量降低人力成本。”
阿美一边听，一边在心里盘算着：这第二波裁员，该不会由她来操刀了吧？
老大接着说：“现在公司员工的数量大幅减少，也没多少人了，总裁昨天找我谈话，要我把人力资源部负责人的工作也兼起来……”老大的声音慢慢低沉下去，视线也偏向一旁，避开了阿美直视的眼睛。
阿美聽明白了，她也要离开公司了！她沉静了十几秒时间，用力平复了一下翻腾的心情，压制住冲向眼眶的泪水，强作镇定地说：“其实……老大，你也不用为难，我知道公司现在很困难，我可以接受公司的任何决定。”
老大沉吟了一会儿，把视线调整过来，看着阿美，清了清嗓子说：“昨天晚上，我想了很久。你一个单亲妈妈，身上还背着房贷，一个人带着孩子也不容易，你比我更需要这份工作，而且你的业务能力也得到了大家的公认。所以，今天上午我找了总裁，说了我的想法。最终，他被我说服了，同意由你来顶替我的位子。”
啊？阿美一下子愣住了，她似乎不相信自己的耳朵，这急促的反转让她一时间不知所措。“那……您去哪？”阿美的声音有些发颤，眼泪开始在眼圈里打转。
“这个你不用担心，我一个大男人，路子总比你多。”老大故作轻松，脸上挤出了一丝笑容，似在宽慰阿美，也在宽慰自己……
阿美起身告别前，喝完了杯里的最后一口咖啡。这回，她感觉咖啡好像突然变了味，在浓浓的苦涩中，她竟然品出了一丝甜味。