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【摘 要】医院职工思想政治工作的优化创新能够对职工做出正确的思想引导，促使职工树立正确的人生观和价值观，并在自身工作岗位上为我国医疗卫生事业的发展提供良好的支持。本文从医院文化建设入手，对医院文化促进思想政治工作的作用进行了分析，并提出了发挥促进作用的措施，希望可以指导医院思想政治工作的全面优化。
【关键词】医院；思想政治工作；文化建设
在当前我国社会发展水平全面提升的背景下，医疗卫生制度的改革日渐受到重视，全面推进医院思想政治工作已经成为相关工作人员重点关注的问题，对医院始终沿着正确的方向建设和发展起到重要的推动作用。所以新时期应该积极探索相应的文化建设措施为思想政治工作的开展提供良好的支持，优化创新医院整体管理效果。
一、医院文化建设在助力思想政治建设方面的重要作用
医院文化建设与思想政治工作存在紧密的联系，并且二者之间存在相互影响和相互促进的关系，发挥医院文化的重要作用，能够推动思想政治工作取得更加理想的效果。
（一）以医院文化建设为思想政治工作实施价值引导
在医院结合实际发展情况推动思想政治工作的过程中，适当的发挥医院文化的辅助作用，能够以文化价值导向作为引领，确保员工在学习思想政治理论知识的同时能够对医院的文化定位、社会价值以及医疗卫生服务理念等形成更加明确的认识，确保思想政治工作始终保持先进性，为医院职工做出科学合理的思想引导。
（二）医院思想政治工作中医院文化能够营造良好工作氛围
医院思想政治工作的开展需要一定的环境氛围作为支持，保障医务工作者能够在特定的环境氛围中获得良好的体验[1]。而医院加强文化建设，能够营造良好的环境氛围，在良好文化环境氛围中医务工作者能受到潜移默化的影响，进而形成更好的工作状态，深化对思想政治内容的理解，提高思想政治工作实际效果。
（三）医院文化能够对思想政治工作起到思想引導作用
医院文化一般会体现出为人民服务的思想，服务文化理念和奉献文化思想是文化建设的核心，因此将医院文化建设作为基础，不仅能够促进医务工作者思想认知水平的提升，还能发挥出文化引导的重要作用，使医务工作者形成一定的服务和奉献精神，提高医院思想政治工作的整体效果，为人才培养工作的系统优化提供良好的支持。
二、发挥医院文化作用促进思想政治工作优化创新的途径
医院文化建设能够对思想政治工作的开展产生重要的影响。因此在医院全面推进思想政治建设工作的过程中，应该积极探索文化建设和思想政治建设的有机融合，借助文化建设的力量打开思想政治工作新局面，提高思想政治工作整体发展成效。
（一）全面推进职业道德建设
医院文化建设部门在开展文化建设的过程中可以将职业道德方面的文化内容作为核心，对医务工作者实施有效的职业道德引导，为思想政治工作的优化开展奠定基础。首先，医院内部可以尝试使用舆论引导的方式向职工宣传职业道德和思想政治工作方面的内容，让医院职工能够正确面对医院的改革发展和医疗服务工作，以良好的状态投入到各项工作实践中[2]。其次，医院内部可以组织开展以职业道德为中心的多种形式文化活动，激发职工积极主动的接受先进思想，并对表现优秀的职工提供相应的奖励，确保能最大限度的调动职工学习先进文化的积极性，助力思想政治工作的开展。最后，结合医院的长期发展规划，可以在文化建设方面注重职工集体荣誉感和自豪感的培养，进而在提高职工对医院整体认同感的基础上，使其主动接受医院思想政治工作，切实提高思想政治工作的整体发展成效。
（二）积极强化医院文化核心竞争力
医院文化建设是医院对思想政治工作进行优化创新的基础，所以为了确保文化建设作用的发挥，还应该引入具有核心竞争力的先进文化内容，并借助科学合理医院文化体系的构建，引导内部职工树立科学职业价值观，能够为医院的建设发展以及医院整体服务水平的提升奠定基础[3]。在当前医院面临激烈市场竞争的社会环境下，探索具有核心竞争力文化体系的构建，还能够促进医院职工在职教育工作的创新、丰富思想政治工作基本内容，确保思想政治工作的影响力进一步提升，为医院的稳定发展提供有效的支持和保障。比如医院内部可以定期组织开展专家学者讲座、学术论坛等，在对员工实施有效教育培训的基础上，促使员工参与到医院岗位竞争中，在医院内部营造积极向上的工作氛围，为思想政治工作的落实创造有利环境。
（三）对职工实施人文关怀和心理主导
在稳步推进医院思想政治工作的过程中，为了能够借助医院文化的力量对思想政治工作进行创新，增强思想政治工作的影响力，医院还应该在建设文化体系的过程中融入人文关怀和心理疏导，切实把握医院职工各方面的思想动态情况对职工实施积极有效的指导，确保职工在和谐的文化环境中能够端正心态，认真负责的开展各项工作[4]。同时，适当的融入人文关怀和心理疏导，不仅可以保障医院医务工作者始终保持积极的心理状态，切身感受到医院的关怀，并且还能形成对医院工作的正确认识，对医院更好的开展思想政治工作，提高思想政治发展成效起到一定的促进作用。所以新时期医院应该积极推进文化建设，以医院文化建设作为基础探索思想政治工作的改革创新，确保能够真正发挥出思想政治工作的重要作用，有效加快医院建设和发展的整体进程。
三、结语
综上所述，在医院的整体建设和发展过程中，加强对思想政治工作的重视，并将医院文化建设作为基础推动思想政治建设工作的优化开展，能够进一步增强思想政治工作的影响力，在强化医院整体服务意识的基础上，也增强医院的内部凝聚力，为我国医疗卫生体制的改革提供良好的支持。基于此，必须积极探索对医院文化建设和思想政治建设工作进行改革创新的措施，以医院文化建设的力量推动思想政治工作取得理想的发展成效。
参考文献：
[1]印良超.浅谈医院文化建设如何加强医院思想政治工作[J]. 医药， 2016.
[2]王文婷.浅析医院文化与思想政治工作的关系[J]. 社会科学：文摘版， 2016.
[3]庞相军.请编入“思想政治工作”栏目刍议医院文化建设与医院思想政治工作[J]. 商情， 2015.
[4]胡晖.浅谈思想政治工作在医院文化建设中的作用[J]. 企业文化旬刊， 2013.
【关键词】医院；思想政治工作；文化建设
在当前我国社会发展水平全面提升的背景下，医疗卫生制度的改革日渐受到重视，全面推进医院思想政治工作已经成为相关工作人员重点关注的问题，对医院始终沿着正确的方向建设和发展起到重要的推动作用。所以新时期应该积极探索相应的文化建设措施为思想政治工作的开展提供良好的支持，优化创新医院整体管理效果。
一、医院文化建设在助力思想政治建设方面的重要作用
医院文化建设与思想政治工作存在紧密的联系，并且二者之间存在相互影响和相互促进的关系，发挥医院文化的重要作用，能够推动思想政治工作取得更加理想的效果。
（一）以医院文化建设为思想政治工作实施价值引导
在医院结合实际发展情况推动思想政治工作的过程中，适当的发挥医院文化的辅助作用，能够以文化价值导向作为引领，确保员工在学习思想政治理论知识的同时能够对医院的文化定位、社会价值以及医疗卫生服务理念等形成更加明确的认识，确保思想政治工作始终保持先进性，为医院职工做出科学合理的思想引导。
（二）医院思想政治工作中医院文化能够营造良好工作氛围
医院思想政治工作的开展需要一定的环境氛围作为支持，保障医务工作者能够在特定的环境氛围中获得良好的体验[1]。而医院加强文化建设，能够营造良好的环境氛围，在良好文化环境氛围中医务工作者能受到潜移默化的影响，进而形成更好的工作状态，深化对思想政治内容的理解，提高思想政治工作实际效果。
（三）医院文化能够对思想政治工作起到思想引導作用
医院文化一般会体现出为人民服务的思想，服务文化理念和奉献文化思想是文化建设的核心，因此将医院文化建设作为基础，不仅能够促进医务工作者思想认知水平的提升，还能发挥出文化引导的重要作用，使医务工作者形成一定的服务和奉献精神，提高医院思想政治工作的整体效果，为人才培养工作的系统优化提供良好的支持。
二、发挥医院文化作用促进思想政治工作优化创新的途径
医院文化建设能够对思想政治工作的开展产生重要的影响。因此在医院全面推进思想政治建设工作的过程中，应该积极探索文化建设和思想政治建设的有机融合，借助文化建设的力量打开思想政治工作新局面，提高思想政治工作整体发展成效。
（一）全面推进职业道德建设
医院文化建设部门在开展文化建设的过程中可以将职业道德方面的文化内容作为核心，对医务工作者实施有效的职业道德引导，为思想政治工作的优化开展奠定基础。首先，医院内部可以尝试使用舆论引导的方式向职工宣传职业道德和思想政治工作方面的内容，让医院职工能够正确面对医院的改革发展和医疗服务工作，以良好的状态投入到各项工作实践中[2]。其次，医院内部可以组织开展以职业道德为中心的多种形式文化活动，激发职工积极主动的接受先进思想，并对表现优秀的职工提供相应的奖励，确保能最大限度的调动职工学习先进文化的积极性，助力思想政治工作的开展。最后，结合医院的长期发展规划，可以在文化建设方面注重职工集体荣誉感和自豪感的培养，进而在提高职工对医院整体认同感的基础上，使其主动接受医院思想政治工作，切实提高思想政治工作的整体发展成效。
（二）积极强化医院文化核心竞争力
医院文化建设是医院对思想政治工作进行优化创新的基础，所以为了确保文化建设作用的发挥，还应该引入具有核心竞争力的先进文化内容，并借助科学合理医院文化体系的构建，引导内部职工树立科学职业价值观，能够为医院的建设发展以及医院整体服务水平的提升奠定基础[3]。在当前医院面临激烈市场竞争的社会环境下，探索具有核心竞争力文化体系的构建，还能够促进医院职工在职教育工作的创新、丰富思想政治工作基本内容，确保思想政治工作的影响力进一步提升，为医院的稳定发展提供有效的支持和保障。比如医院内部可以定期组织开展专家学者讲座、学术论坛等，在对员工实施有效教育培训的基础上，促使员工参与到医院岗位竞争中，在医院内部营造积极向上的工作氛围，为思想政治工作的落实创造有利环境。
（三）对职工实施人文关怀和心理主导
在稳步推进医院思想政治工作的过程中，为了能够借助医院文化的力量对思想政治工作进行创新，增强思想政治工作的影响力，医院还应该在建设文化体系的过程中融入人文关怀和心理疏导，切实把握医院职工各方面的思想动态情况对职工实施积极有效的指导，确保职工在和谐的文化环境中能够端正心态，认真负责的开展各项工作[4]。同时，适当的融入人文关怀和心理疏导，不仅可以保障医院医务工作者始终保持积极的心理状态，切身感受到医院的关怀，并且还能形成对医院工作的正确认识，对医院更好的开展思想政治工作，提高思想政治发展成效起到一定的促进作用。所以新时期医院应该积极推进文化建设，以医院文化建设作为基础探索思想政治工作的改革创新，确保能够真正发挥出思想政治工作的重要作用，有效加快医院建设和发展的整体进程。
三、结语
综上所述，在医院的整体建设和发展过程中，加强对思想政治工作的重视，并将医院文化建设作为基础推动思想政治建设工作的优化开展，能够进一步增强思想政治工作的影响力，在强化医院整体服务意识的基础上，也增强医院的内部凝聚力，为我国医疗卫生体制的改革提供良好的支持。基于此，必须积极探索对医院文化建设和思想政治建设工作进行改革创新的措施，以医院文化建设的力量推动思想政治工作取得理想的发展成效。
参考文献：
[1]印良超.浅谈医院文化建设如何加强医院思想政治工作[J]. 医药， 2016.
[2]王文婷.浅析医院文化与思想政治工作的关系[J]. 社会科学：文摘版， 2016.
[3]庞相军.请编入“思想政治工作”栏目刍议医院文化建设与医院思想政治工作[J]. 商情， 2015.
[4]胡晖.浅谈思想政治工作在医院文化建设中的作用[J]. 企业文化旬刊， 2013.