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企业文化是一个企业得以发展的基础和内在驱动力．只有不断创新发展企业文化，一个企业文化才能跟上时代的进步。发挥企业的潜在能力进而更新企业技术和管理体系，将企业壮大，获得更多的经济效益。企业文化的更新决定着企业能否创新．因此。企业应该注重对企业文化的整顿创新，并且顺应市场要求，将企业做大、做好．最终成为行业的领军代表。