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开会了，开会了！同事们纷纷往会议室走去，办公室文员陈娟因为接了一个电话，赶到会议室时，里面已经坐得满满当当，只剩了老板身边一个空座儿。陈娟想找个角落站一站算了，但又觉得自己没犯错误站在角落里灰头土脸的干嘛呢？想干脆就坐了老板身边的那个空座儿吧，又怕到时同事们嘲笑她是个马屁精。正在犹豫的当口，不知谁使坏，在她背上猛推了一把，她只得往老板那儿走去。听到身后几个女同事窃窃地笑，陈娟咬牙想，回头再找你们算账。
会议开始了，老板大到展望公司未来，小到必须认真学习员工手册，滔滔不绝，口若悬河，还不时扭头对着陈娟的脸问一句：“是不是呀？”或者用笔敲一下陈娟的本子，说：“这个一定要记牢！”陈娟浑身那个不自在呀，脸上摆出虔诚认真的笑，嘴里不时应着老板的问答。一场会开下来，陈娟那个累啊，一身的汗。
有了这次教训，下次开会时，陈娟长了心眼儿，她早早地就坐进了会议室。可是谁叫她做的是文员的工作呢，她这边屁股刚挨上板凳，那边就有人叫：“陈娟，发传真！”等陈娟心急火燎地忙完，那边又只剩了老板身边一个空座儿。
如是再三，陈娟也认命了，懒得再在這件事上跟同事们斗智斗勇了。老板又不是吃人的老虎，坐就坐呗。心定了，也就坦然了。
半年过去了，陈娟似乎真的成了老板的红人儿，开会时他身边的空座儿也成了陈娟的专座。最初，是同事们将陈娟推到那里去的，后来慢慢便约定俗成了。
一天又开会，开到最后，老板宣布了一件事：陈娟升任总经理助理。隔着好几个人头，老板吩咐做了几年都原地踏步的办公室主任：明天，你去再招一名文员来。
在职场混的人可能都抱怨过“得不到老板的赏识，怎么努力老板也不给加薪升职”吧？可是，当老板身边有一个空座儿的时候，你不坐，偏要缩着头躲在角落里。你恐怕没有想到，这个时候的你在老板眼里，就是一个没自信、没能力、没风度的人！试想，一个想把公司办好、钱多少挣都不嫌多的老板，怎会赏识这样一个“胆小鬼”呢！
陈娟的故事告诉我们：想要老板注意到你，赏识你，就得不怕抛头露面，就得在老板视线里晃悠，就得在跟老板的交谈中，多方面展示自己。所以，老板身边的空座儿，你就大大方方地坐吧！
会议开始了，老板大到展望公司未来，小到必须认真学习员工手册，滔滔不绝，口若悬河，还不时扭头对着陈娟的脸问一句：“是不是呀？”或者用笔敲一下陈娟的本子，说：“这个一定要记牢！”陈娟浑身那个不自在呀，脸上摆出虔诚认真的笑，嘴里不时应着老板的问答。一场会开下来，陈娟那个累啊，一身的汗。
有了这次教训，下次开会时，陈娟长了心眼儿，她早早地就坐进了会议室。可是谁叫她做的是文员的工作呢，她这边屁股刚挨上板凳，那边就有人叫：“陈娟，发传真！”等陈娟心急火燎地忙完，那边又只剩了老板身边一个空座儿。
如是再三，陈娟也认命了，懒得再在這件事上跟同事们斗智斗勇了。老板又不是吃人的老虎，坐就坐呗。心定了，也就坦然了。
半年过去了，陈娟似乎真的成了老板的红人儿，开会时他身边的空座儿也成了陈娟的专座。最初，是同事们将陈娟推到那里去的，后来慢慢便约定俗成了。
一天又开会，开到最后，老板宣布了一件事：陈娟升任总经理助理。隔着好几个人头，老板吩咐做了几年都原地踏步的办公室主任：明天，你去再招一名文员来。
在职场混的人可能都抱怨过“得不到老板的赏识，怎么努力老板也不给加薪升职”吧？可是，当老板身边有一个空座儿的时候，你不坐，偏要缩着头躲在角落里。你恐怕没有想到，这个时候的你在老板眼里，就是一个没自信、没能力、没风度的人！试想，一个想把公司办好、钱多少挣都不嫌多的老板，怎会赏识这样一个“胆小鬼”呢！
陈娟的故事告诉我们：想要老板注意到你，赏识你，就得不怕抛头露面，就得在老板视线里晃悠，就得在跟老板的交谈中，多方面展示自己。所以，老板身边的空座儿，你就大大方方地坐吧！