【摘 要】
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随着经济社会的发展和生活水平的提高,人才越来越发挥着不可替代的作用.传统的人力资源管理工作已逐渐凸显出一些不合时代发展的问题,为了更好地激发职工的工作热情、提高单
【机 构】
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山东省东营市垦利区人力资源和社会保障局 山东 东营 257500
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随着经济社会的发展和生活水平的提高,人才越来越发挥着不可替代的作用.传统的人力资源管理工作已逐渐凸显出一些不合时代发展的问题,为了更好地激发职工的工作热情、提高单位绩效管理效率、推动经济社会发展,事业单位要主动结合时代发展趋势,在大数据时代背景下,不断创新人力资源管理模式,优化人力资源管理结构.
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