浅谈国有建筑施工企业人才流失的原因及对策

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本文从某国有建筑施工企业人才流失现状入手,总结人才流失给企业带来的不利影响,总结分析人才流失的原因,提出了防止人才流失的对策。 This article starts with the current situation of brain drain in a state - owned construction enterprise, summarizes the unfavorable influence caused by the brain drain, summarizes the reasons of the brain drain, and puts forward the countermeasures to prevent the brain drain.
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