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“以人为本”就是重视人的因素，承认人的价值和主体地位，关注人的生存状况，对人的尊严与符合人性的生活条件等的肯定。当前基层医院护士工作量大，工作环境相对较差。学习机会少、晋升晋级难、待遇相对低；而护理工作面临的发展机遇和挑战与日俱增，护士承受的身心压力大。护理管理必须“以人为本”，调动护士工作积极性，促进护理工作的全面发展。