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本文在探讨中小企业绩效考核问题的基础上,从改进及完善绩效考核评价指标体系、扩大有效的绩效考核评价范围、选取全面多元化的绩效考核主体等方面提出了解决问题的对策,旨在为中小企业绩效考核提供参考.
关于中小企业绩效考核问题的思考
【摘 要】
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本文在探讨中小企业绩效考核问题的基础上,从改进及完善绩效考核评价指标体系、扩大有效的绩效考核评价范围、选取全面多元化的绩效考核主体等方面提出了解决问题的对策,旨在
【机 构】
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湖南工学院,湖南 衡阳,421008
【出 处】
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山东青年
【发表日期】
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2017年2期
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