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随着社会经济的快速发展，我国在人事制度方面也进行了不断的深化改革，并取得了一定的成就，与此同时，人事档案也逐渐被运用，而且在人事管理工作中扮演的角色也越来越重要。在互联网技术发展迅速的今天，人事档案已经由原来的纸质形式，逐渐变得多样化，各种各样的电子文件构成了如今的人事档案信息化管理。本课题在对人事档案信息化管理的研究中，重点分析了我国人事档案信息化管理中存在的问题，并对人事档案的信息化管理提出了几点针对性的建议。