提升机关门诊部保障能力的做法

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近几年,我门诊部坚持“以创新求发展、以和谐促进步”的工作思路,狠抓“和谐、务实、创新、奉献”的团队文化建设,转变服务理念,加强基础建设,在医疗保健、卫生防病、健康教育等方面取得了显著成效。现将我们的做法报告如下。1以人为本,构建和谐氛围1.1落实以“病人为中心”的? In recent years, our clinic adhere to the “innovation and development, to promote the pace of harmony,” the work of thinking, pay close attention to “harmonious, pragmatic, innovative and dedicated” team culture, change service concept, strengthen infrastructure, health care , Health and disease prevention, health education and achieved remarkable results. Now we report the following practices. 1 people-oriented, building a harmonious atmosphere 1.1 implementation of “patient-centered”?
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