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政工干部的能力、素质直接关系到企业基层建设的质量，关系到一个企业能否团结一致，将重心转移到创造经济效益上来。尤其是在当前新形势下，如何进一步提高各行业基层政工干部的综合素质，是各企业和基层政工干部迫切需要解决的问题。本文主要分析了目前企业政工工作存在的问题，并对存在的问题提出针对性的对策，以期能够对相关企业今后开展政工工作提供理论参考。