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在信息化社会的不断发展,档案管理工作逐渐的受到了人们重视,所以加强对档案高效管理就变得十分重要.档案是企业、社会进行人员管理的依据,直接影响到员工的提拔、晋升,而档案管理人员的培养对其档案管理质量有着直接影响.本文主要基于作者实际工作经验,简要的分析档案管理的人才培养方法,以实现档案管理质量的提升.