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在职场，我们常常会遇到这样的困惑：做“鸡头”还是做“凤尾”？有人说，宁做“鸡头”不做“凤尾”，要做就做一个能呼风唤雨的“鸡头”，这样才不会平凡一辈子；而有人则说，做“凤尾”虽然比不上“鸡头”风光，但可以面对高手不断提高。孰是孰非，且听过来人怎么说。
案例一“鸡头”不是人人能当
张先生，某公司企划部主管
2003年的时候，我在一家广告公司任部门经理。2004年，一家民营企业看中了我，欲聘我做总经理。临上任前，我曾犹豫过，就怕凭自己的能力，不能胜任那个职位。心里没底的我请一位朋友给我做“参谋”，让他给我拿个主意，我要不要去那家公司接手总经理的职位。朋友听了不假思索地说：“要去啊，总经理多风光啊，干吗不去？难道你放着‘鸡头’不当，甘心给人当一辈子‘凤尾’啊？”想想朋友的话也有道理，虽然之前我没有干过总经理，缺乏相关经验，开展起工作来可能一开始会有一点难度，但我可以在干中学啊。再说，谁想一辈子屈居人下呢，放着做“鸡头”的机会不去把握，那才叫傻呢。
于是，我接受了朋友的建议，去那家公司走马上任。然而，在那个职位上做了两年，尽管我觉得自己已经很努力了，但工作业绩却总是上不去，眼见同行的业绩不断上升，而我的公司却已徘徊到了濒临破产的边缘。后来，公司董事局追究责任时，我被解聘了。两年的“鸡头”生涯，以失败告终，最终弄得自己既没面子也不快乐，还影响了我的职场前途。静下心来想想，之所以我会落得如此下场，可能是我缺乏当老板的适应能力所致。也许我只适合做“凤尾”，做“鸡头”没有那个能力，在上任之前，没有对自己的能力进行客观的评估，才会造成如此结果。
案例二“凤尾”不好做，但做“鸡头”没胆量
杨小姐，某公司业务员
做“鸡头”还是做“凤尾”，我看还得根据一个人的能耐和性格来决定，有能力做“鸡头”最好，没能力就安心做“凤尾”吧。
我大学毕业的时候，为了争取更好的发展，没有回家乡，而是选择留在了省城。然而，令我想不到的是，在省城这种人才济济的地方，要想出人头地，混出个样来，实在太难了。我在省城呆了三年没有什么作为，性格却变得比以前更脆弱，越来越不自信。
前些日子回了趟家乡，家乡的变化令我很是欣慰，见了几个中学同学，人家都比我混得好，不但有自己的事业，还提前进入了小康，有房有车生活很是惬意。相比之下，自己在省城混了几年却一事无成，不免对当初自己的选择产生怀疑，继而很是后悔自己当初的选择，如果当初自己不那么草率地做决定，先回家乡看看，再听听周围朋友的意见，也许事情不会是今天这个样子。想放弃省城的职业回家乡发展吧，又抹不开面子，怕朋友们笑话我，所以还得硬撑着。
虽然做“凤尾”的日子不好过，但我却有自知之明。做“鸡头”我既没那本事，也没那胆量，更没那信心，所以只能做一个仰人鼻息的“凤尾”。常看到一些下岗工人发愤图强创业的故事，我想，如果生活将我逼到了那个分上，面临绝境的时候，我可能会痛下决心，冲出去，做一个自己主宰自己命运的“鸡头”，为自己打拼。但现在，我想就先这么混着吧。
案例三自己快乐就好
李先生，私企老板
8年前，我大学毕业，应聘到一家外资企业做了总经理助理。进公司后，深得老板的赏识，只两年的工夫，我就坐到了副总的位置。那时候在公司除了老板外，我算得上是个能“呼风唤雨”的人物，但其实表面光鲜的背后，我却有着说不出的苦衷。作为副总，公司的一应大小事务我都得负责，工作出了问题，我得对老板负责。所以，为了做好这份工作，保住这个得来不易的位置，我只得努力工作，每天都加班，周末也得工作。渐渐地，伴随着心灵和身体的疲惫，我对这份工作渐渐心生厌倦。觉得自己好像是老板的工作机器，高速有效地完成老板交待的工作，替老板打理好公司的大小事务，就是我在这个公司存在的价值。而所谓的高薪，其实是我用拼命工作、透支自己的生命的方式换来的。
对这份工作丧失了热情，我就萌生了辞职单干，做一个自由人的念头。于是，我辞职了。从那时起，我就走上了下海经商的道路。先是跑到广州做房地产，做国外品牌代理，后又与几个人合伙办起了一家板材厂，经过几年的发展，现在已初具规模。对于未来，我充满了信心。
自己做很累，但很开心，所谓痛并快乐着吧。因为没有大的公司或单位做背景一切都要靠自己，在外边常常碰钉子。有订单了就忙一阵子，没有订单就闲一阵子，收入远没有在外企打工时有保障。但是，自己创业与给人打工，性质不一样，再苦再累，心里也舒服。所以，我从不后悔自己的选择。
我认为一个人是做“鸡头”还是做“凤尾”，主要与他的个性有关。循规蹈矩的人，怕冒险的人，注定他们做不了“鸡头”，只能做“凤尾”。人各有志，人各有所能，尽自己的能力，按自己的心愿做好自己的事，让自己过得快乐就好。
正确评估自己的能力
做“鸡头”还是做“凤尾”，涉及到方方面面的因素，关键是要对自己的能力做出正确的评估。但要对自己的能力做出正确有效的评估，却不是一件容易的事。它要求当事人在做一项工作之前，要对客观条件进行通盘考虑，评估一下这个工作是否适合自己，自己有没有能力去完成，通过冷静的权衡，再作决定。人贵有自知之明，自己做不了的事，不要勉强，明知自己没有这种适应能力，却被优厚的待遇和令人羡慕的职位等一些外在的东西所左右，去从事一份自己无法胜任的工作，那么，失败的概率是极大的。一旦失败，不仅会影响到个人职业生涯的发展，还会影响到企业的发展。因此，在做出选择之前，正确地对自己进行评估，尤为重要。
在职场竞争残酷而激烈的今天，淡化“鸡头”和“凤尾”观念，顺应潮流，从大局出发，以追求利益最大化为前提，这才是应有之义，毕竟，市场之道，生存第一，失去了生存的本钱，做什么都失去了意义。
作家能够写出不朽之作，那是他非常适合写作。每个人都从事适合自己的工作，才能创造出安乐和谐的社会。
案例一“鸡头”不是人人能当
张先生，某公司企划部主管
2003年的时候，我在一家广告公司任部门经理。2004年，一家民营企业看中了我，欲聘我做总经理。临上任前，我曾犹豫过，就怕凭自己的能力，不能胜任那个职位。心里没底的我请一位朋友给我做“参谋”，让他给我拿个主意，我要不要去那家公司接手总经理的职位。朋友听了不假思索地说：“要去啊，总经理多风光啊，干吗不去？难道你放着‘鸡头’不当，甘心给人当一辈子‘凤尾’啊？”想想朋友的话也有道理，虽然之前我没有干过总经理，缺乏相关经验，开展起工作来可能一开始会有一点难度，但我可以在干中学啊。再说，谁想一辈子屈居人下呢，放着做“鸡头”的机会不去把握，那才叫傻呢。
于是，我接受了朋友的建议，去那家公司走马上任。然而，在那个职位上做了两年，尽管我觉得自己已经很努力了，但工作业绩却总是上不去，眼见同行的业绩不断上升，而我的公司却已徘徊到了濒临破产的边缘。后来，公司董事局追究责任时，我被解聘了。两年的“鸡头”生涯，以失败告终，最终弄得自己既没面子也不快乐，还影响了我的职场前途。静下心来想想，之所以我会落得如此下场，可能是我缺乏当老板的适应能力所致。也许我只适合做“凤尾”，做“鸡头”没有那个能力，在上任之前，没有对自己的能力进行客观的评估，才会造成如此结果。
案例二“凤尾”不好做，但做“鸡头”没胆量
杨小姐，某公司业务员
做“鸡头”还是做“凤尾”，我看还得根据一个人的能耐和性格来决定，有能力做“鸡头”最好，没能力就安心做“凤尾”吧。
我大学毕业的时候，为了争取更好的发展，没有回家乡，而是选择留在了省城。然而，令我想不到的是，在省城这种人才济济的地方，要想出人头地，混出个样来，实在太难了。我在省城呆了三年没有什么作为，性格却变得比以前更脆弱，越来越不自信。
前些日子回了趟家乡，家乡的变化令我很是欣慰，见了几个中学同学，人家都比我混得好，不但有自己的事业，还提前进入了小康，有房有车生活很是惬意。相比之下，自己在省城混了几年却一事无成，不免对当初自己的选择产生怀疑，继而很是后悔自己当初的选择，如果当初自己不那么草率地做决定，先回家乡看看，再听听周围朋友的意见，也许事情不会是今天这个样子。想放弃省城的职业回家乡发展吧，又抹不开面子，怕朋友们笑话我，所以还得硬撑着。
虽然做“凤尾”的日子不好过，但我却有自知之明。做“鸡头”我既没那本事，也没那胆量，更没那信心，所以只能做一个仰人鼻息的“凤尾”。常看到一些下岗工人发愤图强创业的故事，我想，如果生活将我逼到了那个分上，面临绝境的时候，我可能会痛下决心，冲出去，做一个自己主宰自己命运的“鸡头”，为自己打拼。但现在，我想就先这么混着吧。
案例三自己快乐就好
李先生，私企老板
8年前，我大学毕业，应聘到一家外资企业做了总经理助理。进公司后，深得老板的赏识，只两年的工夫，我就坐到了副总的位置。那时候在公司除了老板外，我算得上是个能“呼风唤雨”的人物，但其实表面光鲜的背后，我却有着说不出的苦衷。作为副总，公司的一应大小事务我都得负责，工作出了问题，我得对老板负责。所以，为了做好这份工作，保住这个得来不易的位置，我只得努力工作，每天都加班，周末也得工作。渐渐地，伴随着心灵和身体的疲惫，我对这份工作渐渐心生厌倦。觉得自己好像是老板的工作机器，高速有效地完成老板交待的工作，替老板打理好公司的大小事务，就是我在这个公司存在的价值。而所谓的高薪，其实是我用拼命工作、透支自己的生命的方式换来的。
对这份工作丧失了热情，我就萌生了辞职单干，做一个自由人的念头。于是，我辞职了。从那时起，我就走上了下海经商的道路。先是跑到广州做房地产，做国外品牌代理，后又与几个人合伙办起了一家板材厂，经过几年的发展，现在已初具规模。对于未来，我充满了信心。
自己做很累，但很开心，所谓痛并快乐着吧。因为没有大的公司或单位做背景一切都要靠自己，在外边常常碰钉子。有订单了就忙一阵子，没有订单就闲一阵子，收入远没有在外企打工时有保障。但是，自己创业与给人打工，性质不一样，再苦再累，心里也舒服。所以，我从不后悔自己的选择。
我认为一个人是做“鸡头”还是做“凤尾”，主要与他的个性有关。循规蹈矩的人，怕冒险的人，注定他们做不了“鸡头”，只能做“凤尾”。人各有志，人各有所能，尽自己的能力，按自己的心愿做好自己的事，让自己过得快乐就好。
正确评估自己的能力
做“鸡头”还是做“凤尾”，涉及到方方面面的因素，关键是要对自己的能力做出正确的评估。但要对自己的能力做出正确有效的评估，却不是一件容易的事。它要求当事人在做一项工作之前，要对客观条件进行通盘考虑，评估一下这个工作是否适合自己，自己有没有能力去完成，通过冷静的权衡，再作决定。人贵有自知之明，自己做不了的事，不要勉强，明知自己没有这种适应能力，却被优厚的待遇和令人羡慕的职位等一些外在的东西所左右，去从事一份自己无法胜任的工作，那么，失败的概率是极大的。一旦失败，不仅会影响到个人职业生涯的发展，还会影响到企业的发展。因此，在做出选择之前，正确地对自己进行评估，尤为重要。
在职场竞争残酷而激烈的今天，淡化“鸡头”和“凤尾”观念，顺应潮流，从大局出发，以追求利益最大化为前提，这才是应有之义，毕竟，市场之道，生存第一，失去了生存的本钱，做什么都失去了意义。
作家能够写出不朽之作，那是他非常适合写作。每个人都从事适合自己的工作，才能创造出安乐和谐的社会。