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摘 要：本文分析了企業在发展过程中，党务管理方面所存在的问题，阐述了在企业管理逐渐走向成熟的情况下，加强党务管理的重要性，针对目前党务管理工作中存在的问题进行了研究，通过本次研究，最终提出了对企业优化党务管理工作建议，希望通过本文对企业党务管理工作中问题的分析和研究，提高我国企业党务管理的综合水平。
关键词：企业；优化；党务管理；解决措施
随着企业管理的日益完善，党务管理工作被提上管理者的工作日程。在企业的党务管理工作中，对党员的管理工作尤为重要，其中包含了对党员的管理、教育、监督。党务管理工作能进一步的促进企业的全面发展，丰富企业文化。在企业的发展过程中，党务管理工作至关重要，因此，只有合理的优化党务工作管理，才能使企业发展更为平稳。
一、企业党务管理工作中存在的问题
1、企业缺乏对党务管理工作的重视
由于企业在发展过程中，过于重视经济效益的提高，在日常的管理中以企业的经济收益为管理者水平的衡量工具，从而忽视了对党务管理工作的开展，甚至在一些中小企业中，党务管理工作流于形式。在日常的党务管理工作中由于党组织管理模式落后，企业的管理模式缺乏行业特点和亮点，忽视了企业自身的情况，导致企业管理不能适应公司的发展，进而使党务管理无法开展。企业员工中的流动党员得不到及时的组织管理，致使党组织的作用得不到发挥。党组织管理人员的素质也在一定程度上影响到了党务管理工作的正常运行。失去了模范带头的作用，造成了消极的影响。
2、党务信息技术存在漏洞
随着科技的快速发展，党务管理也应用了带电子化的管理模式，这就造成了网络的安全问题，由于一些非法网站的侵入，导致党务信息遭到泄露和破坏，严重的影响到了党务管理工作的开展。
3、党务信息缺乏准确性
党务信息的准确性是保障党务管理工作日常运行的重要条件。党务信息的准确，在很大程度上依赖着党务信息的安全，只有确保党务安全，才能通过分析信息，做出合理的判断，为企业的决策，提供可靠的信息。
4、党务管理工作不够科学
随着社会的全面发展，企业管理方式更加的多样化，科学化。世界经济贸易的密切联系，进一步改变了以往企业管理的传统方式，使其更加的多元化，科技的飞速发展，带来了经济效益的快速提高，科学化的党务管理构架，也成为了企业管理者所思考的问题，如何依据企业自身的发展特点和成长速度，制定相应的发展措施，也引发了多方的关注。
4、党务工作与实际关联不紧密
经济全球化的发生，致使政治、经济环境的变化，各行各业的融合更加的紧密，但在这种情形下，企业的党务工作没有做到与时俱进，很多企业的党务工作停滞不前，随着社会的快速发展，问题也变得日益突出。
二、提高企业党务管理工作的建议
党务管理工作直接影响着企业党组织工作的正常进行，为了给企业提供良好的发展环境，笔者提出了以下几点建议：
1、加强对党务管理工作的重视
在企业日常的管理工作中，应该依据公司自身的特性，提前做好管理规划，把党务管理工作作为管理工作的重中之重。党务管理工作的整体水平的提高是党务工作进行的前提条件，这就需要企业的领导者从观念上重视党务管理工作，把在企业管理上所花费的时间，合理的运用到党务的处理工作里。做到经济和文化两手抓，两手都要硬。例如，可以开展党务工作研讨会议，提出一些党务工作中存在的问题，进行多人之间的辩论，一方面可以加深对党务工作的重视，一方面可以也可以促进党务工作在企业内部的应用。
2、提高管理人员的素质
党务工作的管理需要管理者的正确引导，但在现实中由于管理者的管理不善，造成了不必要的损失。因此，提高管理人员的素质至关重要。这就要求我们在管理工作中，第一，用最新的思想理论来充实自己的思想。在管理工作中不断的创新。第二，在私下加强对党务知识的学习，进而提高自己的专业知识和实际的应用能力。第三，明确自己在党务工作中的责任。例如，可以定期的组织管理人员的素质培训教育，加强管理者对党务知识的学习，用科学的理论知识来指导自己的思想。对那些专业知识不合格的党组成员，进行合理的替换，确保党务管理者，具备相应的管理能力，这样才能确保企业党务管理工作的先进性。
3、加强党务信息技术的学习
新技术所带来的便利是不言而喻的，党务信息的安全对企业的意义也是十分重要的，关系着企业党务工作是否能够正常运行，党务管理工作也需要相应的监督机制，来保证党务信息的安全性和可靠性。对于那些由于党务信息泄露而产生的损失，应及时的予以纠正，加强党务信息技术的学习，不仅能够保障党务管理工作的正常运行，也能提高企业对信息的重视。例如，党务成员可以利用闲暇实践，加强对党务信息技术的学习，做到最基础的认识。可以通过购买书籍和查阅资料的方式来完成。
4、确保党务信息的准确性
信息是党务工作顺利开展的前提，确保党务信息内容的准确性，关系着企业未来，在实际中做到对党务信息的正确把握、分析，有利于企业的党务发展。例如，在党务工作中，党务成员在日常可以对信息进行一定程度上的积累，然后对不同的信息进行对比、分类。最后总结其中的规律，久而久之，就具备了初步判断信息准确性的能力，继而加深对信息准确性的理解。
5、运用科学化的方式进行党务管理
科学是创新的代名词，只有运用科学的管理方法，不断地创新，才能确保党务管理工作的先进性，在党务管理工作中对已有的管理方式进行经验性的总结，对先进的管理方式进行研究、探讨。通过结合自身的实践经验，运用最科学的方式进行党务管理。例如，可以适当的向国内外同行业学习先进的管理方式，在依据本公司内部的发展要求及时的制定发展计划，使企业在管理中正常、有序的进行。例如，一些企业可以通过对先进管理方式的研究，找出企业在党务工作中的不足，然后进行改正，以适应企业的发展，对党务工作做到科学化的管理。
6、加强宣传工作和纪律检查
要扩大党务工作的影响力，就必须吸纳新鲜的社会力量，进行有效的宣传。宣传的主要内容包括党的重要思想理论的宣传，其中对指导方针的宣传和科学性的宣传尤为重要。加强对企业门内部的实际情况进行有效的宣传。在市场经济体制的前提下，企业的运营过程中存在着腐败、造假等问题，这些问题产生的主要原因，就是个人利益的驱使。企业在党务管理工作中要遏制企业内部的腐败、造假现象的产生，就必须加强对各个部门的检查工作，为企业健康、稳定的发展提供必要的保障。例如，可以在企业内部党组成员中，选取一定的人员，对党务管理工作的领导者进行必要的监督，定期的更换监督人员，确保监督工作的公正性，对企业党组的贪腐人员，及时发现，并进行处理，确保党务工作的纯洁性。
结束语
企业的正面形象和经济利益的提高，有赖于企业党务管理工作的开展，作为企业的管理者需要对企业的党务工作管理有足够的认识，进一步促进企业的健康持续运转。党务管理工作中存在的问题各不相同，如何的及时的解决其中的问题，提高党务管理工作，是当下急需解决的主要问题。只有在重视企业的党务管理，提高管理人员的素质，加强党务信息技术的学习，才能使党务管理在企业的发展中发挥积极地作用。
参考文献
[1]赵淑民.浅谈企业优化党务管理的几点建议[J].中国经贸，2012（22）.
[2]史凤琴.浅谈新形式下如何做好企业党务工作[J].理论探讨，2012（17）.
[3]朱大民.浅谈如何做好当前形势下企业离退休党务工作的几点建议[J].企业导报，2012（13）.
关键词：企业；优化；党务管理；解决措施
随着企业管理的日益完善，党务管理工作被提上管理者的工作日程。在企业的党务管理工作中，对党员的管理工作尤为重要，其中包含了对党员的管理、教育、监督。党务管理工作能进一步的促进企业的全面发展，丰富企业文化。在企业的发展过程中，党务管理工作至关重要，因此，只有合理的优化党务工作管理，才能使企业发展更为平稳。
一、企业党务管理工作中存在的问题
1、企业缺乏对党务管理工作的重视
由于企业在发展过程中，过于重视经济效益的提高，在日常的管理中以企业的经济收益为管理者水平的衡量工具，从而忽视了对党务管理工作的开展，甚至在一些中小企业中，党务管理工作流于形式。在日常的党务管理工作中由于党组织管理模式落后，企业的管理模式缺乏行业特点和亮点，忽视了企业自身的情况，导致企业管理不能适应公司的发展，进而使党务管理无法开展。企业员工中的流动党员得不到及时的组织管理，致使党组织的作用得不到发挥。党组织管理人员的素质也在一定程度上影响到了党务管理工作的正常运行。失去了模范带头的作用，造成了消极的影响。
2、党务信息技术存在漏洞
随着科技的快速发展，党务管理也应用了带电子化的管理模式，这就造成了网络的安全问题，由于一些非法网站的侵入，导致党务信息遭到泄露和破坏，严重的影响到了党务管理工作的开展。
3、党务信息缺乏准确性
党务信息的准确性是保障党务管理工作日常运行的重要条件。党务信息的准确，在很大程度上依赖着党务信息的安全，只有确保党务安全，才能通过分析信息，做出合理的判断，为企业的决策，提供可靠的信息。
4、党务管理工作不够科学
随着社会的全面发展，企业管理方式更加的多样化，科学化。世界经济贸易的密切联系，进一步改变了以往企业管理的传统方式，使其更加的多元化，科技的飞速发展，带来了经济效益的快速提高，科学化的党务管理构架，也成为了企业管理者所思考的问题，如何依据企业自身的发展特点和成长速度，制定相应的发展措施，也引发了多方的关注。
4、党务工作与实际关联不紧密
经济全球化的发生，致使政治、经济环境的变化，各行各业的融合更加的紧密，但在这种情形下，企业的党务工作没有做到与时俱进，很多企业的党务工作停滞不前，随着社会的快速发展，问题也变得日益突出。
二、提高企业党务管理工作的建议
党务管理工作直接影响着企业党组织工作的正常进行，为了给企业提供良好的发展环境，笔者提出了以下几点建议：
1、加强对党务管理工作的重视
在企业日常的管理工作中，应该依据公司自身的特性，提前做好管理规划，把党务管理工作作为管理工作的重中之重。党务管理工作的整体水平的提高是党务工作进行的前提条件，这就需要企业的领导者从观念上重视党务管理工作，把在企业管理上所花费的时间，合理的运用到党务的处理工作里。做到经济和文化两手抓，两手都要硬。例如，可以开展党务工作研讨会议，提出一些党务工作中存在的问题，进行多人之间的辩论，一方面可以加深对党务工作的重视，一方面可以也可以促进党务工作在企业内部的应用。
2、提高管理人员的素质
党务工作的管理需要管理者的正确引导，但在现实中由于管理者的管理不善，造成了不必要的损失。因此，提高管理人员的素质至关重要。这就要求我们在管理工作中，第一，用最新的思想理论来充实自己的思想。在管理工作中不断的创新。第二，在私下加强对党务知识的学习，进而提高自己的专业知识和实际的应用能力。第三，明确自己在党务工作中的责任。例如，可以定期的组织管理人员的素质培训教育，加强管理者对党务知识的学习，用科学的理论知识来指导自己的思想。对那些专业知识不合格的党组成员，进行合理的替换，确保党务管理者，具备相应的管理能力，这样才能确保企业党务管理工作的先进性。
3、加强党务信息技术的学习
新技术所带来的便利是不言而喻的，党务信息的安全对企业的意义也是十分重要的，关系着企业党务工作是否能够正常运行，党务管理工作也需要相应的监督机制，来保证党务信息的安全性和可靠性。对于那些由于党务信息泄露而产生的损失，应及时的予以纠正，加强党务信息技术的学习，不仅能够保障党务管理工作的正常运行，也能提高企业对信息的重视。例如，党务成员可以利用闲暇实践，加强对党务信息技术的学习，做到最基础的认识。可以通过购买书籍和查阅资料的方式来完成。
4、确保党务信息的准确性
信息是党务工作顺利开展的前提，确保党务信息内容的准确性，关系着企业未来，在实际中做到对党务信息的正确把握、分析，有利于企业的党务发展。例如，在党务工作中，党务成员在日常可以对信息进行一定程度上的积累，然后对不同的信息进行对比、分类。最后总结其中的规律，久而久之，就具备了初步判断信息准确性的能力，继而加深对信息准确性的理解。
5、运用科学化的方式进行党务管理
科学是创新的代名词，只有运用科学的管理方法，不断地创新，才能确保党务管理工作的先进性，在党务管理工作中对已有的管理方式进行经验性的总结，对先进的管理方式进行研究、探讨。通过结合自身的实践经验，运用最科学的方式进行党务管理。例如，可以适当的向国内外同行业学习先进的管理方式，在依据本公司内部的发展要求及时的制定发展计划，使企业在管理中正常、有序的进行。例如，一些企业可以通过对先进管理方式的研究，找出企业在党务工作中的不足，然后进行改正，以适应企业的发展，对党务工作做到科学化的管理。
6、加强宣传工作和纪律检查
要扩大党务工作的影响力，就必须吸纳新鲜的社会力量，进行有效的宣传。宣传的主要内容包括党的重要思想理论的宣传，其中对指导方针的宣传和科学性的宣传尤为重要。加强对企业门内部的实际情况进行有效的宣传。在市场经济体制的前提下，企业的运营过程中存在着腐败、造假等问题，这些问题产生的主要原因，就是个人利益的驱使。企业在党务管理工作中要遏制企业内部的腐败、造假现象的产生，就必须加强对各个部门的检查工作，为企业健康、稳定的发展提供必要的保障。例如，可以在企业内部党组成员中，选取一定的人员，对党务管理工作的领导者进行必要的监督，定期的更换监督人员，确保监督工作的公正性，对企业党组的贪腐人员，及时发现，并进行处理，确保党务工作的纯洁性。
结束语
企业的正面形象和经济利益的提高，有赖于企业党务管理工作的开展，作为企业的管理者需要对企业的党务工作管理有足够的认识，进一步促进企业的健康持续运转。党务管理工作中存在的问题各不相同，如何的及时的解决其中的问题，提高党务管理工作，是当下急需解决的主要问题。只有在重视企业的党务管理，提高管理人员的素质，加强党务信息技术的学习，才能使党务管理在企业的发展中发挥积极地作用。
参考文献
[1]赵淑民.浅谈企业优化党务管理的几点建议[J].中国经贸，2012（22）.
[2]史凤琴.浅谈新形式下如何做好企业党务工作[J].理论探讨，2012（17）.
[3]朱大民.浅谈如何做好当前形势下企业离退休党务工作的几点建议[J].企业导报，2012（13）.