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当前我国高校管理制度普遍存在行政化倾向,即以＂官本位＂的管理思想对高校进行管理。其特征主要表现为行政权力与学术、教学事务的交织,高校干部的选用与任命官员化,高校机构部门的设置政府化等,并由此带来了严重的消极后果。因此,要处理好高校＂行政化＂问题就必须采用科学的管理方法,改进高校体制,以教授治校的方式建立类似于西方的民主校长选举制度和监督制度。