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【中图分类号】R7 【文献标识码】A 【文章编号】1550-1868（2015）02
【摘要】目的：对影响助产士心理的因素进行研究分析，并提出相应的解决办法。方法：利用问卷调查的方式对我院现任的15名助产士进行相关资料收集，并对收集回来的资料进行综合分析。并且查阅相关资料，结合实际综合分析。结果：对于助产士的心理健康有影响的因素有：高风险的职业压力、职业暴露机会较大、职业地位较低等。结论：对助产士进行知识强化，做相应的改革，能够调节助产士的心理压力，保证产妇分娩的安全。
【关键词】助产士；因素；心理分析
对于助产士而言，其最终的目的是帮助产妇顺利分娩。而实际中就是需要对产房内的相关物品进行整理，准备分娩时的工作，在分娩中对产妇进行引导，难产时急救，以及产后对母婴的护理等。通过这些内容能够有效的预防产妇分娩时存在的隐患，进而确保整个分娩过程的顺利进行。（1）并且对于助产士的工作而言，其工作质量的良否对于妊娠分娩有着很大的影响，一旦由于助产士的心理因素导致护理失误或者出现其他不当的举措，很有可能使得分娩质量下降，甚至会对新生儿的生命安全产生威胁。因此，笔者针对此问题进行了相关的调查研究，具体的研究内容如下：
1資料与方法
1.1临床资料
选取我院现任的5名助产士为调查对象，性别均为女性，年龄在20-44岁，平均为32.3岁，工作年限在5-18年，平均工作年限11年，其中8名主管师，护师3名，助产士4名。
1.2研究方法
利用问卷调查的方式进行资料收集，并对收集回来的资料进行综合分析。并且查阅相关资料，结合实际综合分析。
2结果
问卷发放15张，回收15张，回收率100%。如表1所示，对于助产士的心理健康有影响的因素有：高风险的职业压力、职业暴露机会较大、职业地位较低等。并且相应因素的人员感受也如表所示。
3讨论
3.1对助产士心理健康产生影响的几个因素
在此次的调查之中，选取的对象为助产士以及常规护士，所收集的数据都是同心理影响方面相关的内容，实际的调查结果表明，在心理压力方面，常规护士的压力较小，助产士的压力偏大。对于所有的助产士，还是需要多进行心理释压以及相关的心理控制。查阅相关资料，综合得出有以下几点：首先，受到可能发生医疗事故的影响。在产科中，产妇的病情变化的相当快，产妇很容易受到封闭空间的影响，出现焦虑、恐慌等负面的情绪，对于助产士的整个工作效益就会有很大的影响。受到这些因素的影响，产妇很有可能埋怨助产士，加上分娩的不确定性，在具体的操作过程之中可能会出现胎心突变或胎位转变进而出现难产的现象，直接导致孕妇及家属不能接受，进而出现医患矛盾，或者造成医疗纠纷甚至暴力侵害， 更加重了助产士的压力。其次，受到职业性暴露风险的威胁。这种职业会经常性的接触一些污染源，尤其是在产妇分娩时出现的血液、分泌物、羊水等，在间接或直接上就很有可能造成感染，威胁着助产士的身体健康，可能出现心理阴影，造成助产士压力加大。
其三，技术性要求较高，工作超负荷运行。实际的医护专业人员及整体队伍的水平参差不齐，加大了护理人员的工作量。并且随着医学的改革，学习掌握的内容不断增加。加上分娩过程中，助产士需要预防各种不良反应和应对突发情况，助产士随时保持精神紧绷，只要时间一久，就很容易出现精神方面的问题。
3.2应对方法
第一，在医院编制上增加助产士的数量。，设置充足的助产数量和实际人手，能够有效减低助产士的工作量，提高工作效率，减轻助产士在此方面的压力。第二，强化教育。针对助产士的专业知识和技能以及相关法律知识进行强化，进而缓解医患矛盾，保证自身权益。
第三，强化助产士的自我保护意识。要求助产士强化相应方面的学习，在工作中减少职业暴露，严格执行无菌操作，，最大限度避免职业伤害。最后，提升助产士的福利待遇、经济及社会地位。通过此手段能够刺激助产士的工作积极性，也是对其工作的一种肯定。
4.结语
结合以上的研究内容，医院应当及时的对助产士进行知识强化，并做相应的改革，以最合理的方式调节助产士的心理压力，最大程度上保证产妇分娩的安全。
参考文献
[1]
宋爱华.心理护理干预在产房工作中的应用体会[J].山西医药杂志，2014，03：356-357.
[2]徐士娥.整体护理与责任助产在产妇无痛分娩中的应用价值[J].现代医药卫生，2014，19：2998-3000.
【摘要】目的：对影响助产士心理的因素进行研究分析，并提出相应的解决办法。方法：利用问卷调查的方式对我院现任的15名助产士进行相关资料收集，并对收集回来的资料进行综合分析。并且查阅相关资料，结合实际综合分析。结果：对于助产士的心理健康有影响的因素有：高风险的职业压力、职业暴露机会较大、职业地位较低等。结论：对助产士进行知识强化，做相应的改革，能够调节助产士的心理压力，保证产妇分娩的安全。
【关键词】助产士；因素；心理分析
对于助产士而言，其最终的目的是帮助产妇顺利分娩。而实际中就是需要对产房内的相关物品进行整理，准备分娩时的工作，在分娩中对产妇进行引导，难产时急救，以及产后对母婴的护理等。通过这些内容能够有效的预防产妇分娩时存在的隐患，进而确保整个分娩过程的顺利进行。（1）并且对于助产士的工作而言，其工作质量的良否对于妊娠分娩有着很大的影响，一旦由于助产士的心理因素导致护理失误或者出现其他不当的举措，很有可能使得分娩质量下降，甚至会对新生儿的生命安全产生威胁。因此，笔者针对此问题进行了相关的调查研究，具体的研究内容如下：
1資料与方法
1.1临床资料
选取我院现任的5名助产士为调查对象，性别均为女性，年龄在20-44岁，平均为32.3岁，工作年限在5-18年，平均工作年限11年，其中8名主管师，护师3名，助产士4名。
1.2研究方法
利用问卷调查的方式进行资料收集，并对收集回来的资料进行综合分析。并且查阅相关资料，结合实际综合分析。
2结果
问卷发放15张，回收15张，回收率100%。如表1所示，对于助产士的心理健康有影响的因素有：高风险的职业压力、职业暴露机会较大、职业地位较低等。并且相应因素的人员感受也如表所示。
3讨论
3.1对助产士心理健康产生影响的几个因素
在此次的调查之中，选取的对象为助产士以及常规护士，所收集的数据都是同心理影响方面相关的内容，实际的调查结果表明，在心理压力方面，常规护士的压力较小，助产士的压力偏大。对于所有的助产士，还是需要多进行心理释压以及相关的心理控制。查阅相关资料，综合得出有以下几点：首先，受到可能发生医疗事故的影响。在产科中，产妇的病情变化的相当快，产妇很容易受到封闭空间的影响，出现焦虑、恐慌等负面的情绪，对于助产士的整个工作效益就会有很大的影响。受到这些因素的影响，产妇很有可能埋怨助产士，加上分娩的不确定性，在具体的操作过程之中可能会出现胎心突变或胎位转变进而出现难产的现象，直接导致孕妇及家属不能接受，进而出现医患矛盾，或者造成医疗纠纷甚至暴力侵害， 更加重了助产士的压力。其次，受到职业性暴露风险的威胁。这种职业会经常性的接触一些污染源，尤其是在产妇分娩时出现的血液、分泌物、羊水等，在间接或直接上就很有可能造成感染，威胁着助产士的身体健康，可能出现心理阴影，造成助产士压力加大。
其三，技术性要求较高，工作超负荷运行。实际的医护专业人员及整体队伍的水平参差不齐，加大了护理人员的工作量。并且随着医学的改革，学习掌握的内容不断增加。加上分娩过程中，助产士需要预防各种不良反应和应对突发情况，助产士随时保持精神紧绷，只要时间一久，就很容易出现精神方面的问题。
3.2应对方法
第一，在医院编制上增加助产士的数量。，设置充足的助产数量和实际人手，能够有效减低助产士的工作量，提高工作效率，减轻助产士在此方面的压力。第二，强化教育。针对助产士的专业知识和技能以及相关法律知识进行强化，进而缓解医患矛盾，保证自身权益。
第三，强化助产士的自我保护意识。要求助产士强化相应方面的学习，在工作中减少职业暴露，严格执行无菌操作，，最大限度避免职业伤害。最后，提升助产士的福利待遇、经济及社会地位。通过此手段能够刺激助产士的工作积极性，也是对其工作的一种肯定。
4.结语
结合以上的研究内容，医院应当及时的对助产士进行知识强化，并做相应的改革，以最合理的方式调节助产士的心理压力，最大程度上保证产妇分娩的安全。
参考文献
[1]
宋爱华.心理护理干预在产房工作中的应用体会[J].山西医药杂志，2014，03：356-357.
[2]徐士娥.整体护理与责任助产在产妇无痛分娩中的应用价值[J].现代医药卫生，2014，19：2998-3000.