保险月历

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  ■太平人寿
  正式获准投资香港股票市场
  
  太平人寿保险有限公司2007年年底收到国家外汇管理局的正式批复,外管局确认了太平人寿可以投资于香港H股和红筹股的总投资额度,此前,太平人寿于2006年9月份已经获得了中国保监会关于投资香港股票市场的相关批复。
  随着本次外管局的批复,意味着太平人寿已经正式获准通过现有外币资金和购汇形式投资于香港股票市场,太平人寿的资金将可以随时进入港股市场。
  太平人寿表示,“获准投资香港股票市场,有利于保险资金利用境外投资渠道,进行本外币资金合理配置,提高资金回报水平,规避单一地区主体的经济波动风险”。
  据悉,太平人寿将委托中保集团资产管理有限公司和花旗银行(中国)有限公司担任受托人和托管人。中保集团资产管理有限公司与太平人寿同属于中国保险集团,旗下由熟悉国际资本市场、保险市场及基金管理业务的专业人士组成,主管负责人对国内外资本市场,尤其对保险资金投资的性质与要求有很好的把握。公司充分利用在海外经营的优势,已经与高盛、美林、摩根士丹利等国际一流的投资银行及富达、景顺等国际知名的基金管理公司建立了密切的业务关系。中保集团资产管理有限公司将与太平人寿境内的资产委托单位太平资产管理有限公司形成境内外互动、优势互补的人民币、外币资产集中统一管理的集团化资产管理格局。(余得庆)
  
  ■香港公司管治卓越奖揭晓
  中国人寿榜上有名
  
  2007年12月底,由香港上市公司商会等权威机构联合组织的“2007香港公司管治卓越奖项”评选中,中国人寿保险股份有限公司独家荣获香港“2007香港公司管治卓越奖大奖”,还获得香港主板恒生综合指数成分股组别“公司管治卓越奖”。
  本次评选的奖项包括主板—恒指成分股公司、主板—非恒指成分股公司、创业板公司三个组别,并由评奖委员会从上述三类奖项的获奖者中选出一名大奖得主。
  中国人寿保险股份有限公司总裁万峰在颁奖典礼上表示,中国人寿荣获此次最高荣誉奖,成绩来之不易。公司要继续向国际领先的公司治理文化和实践学习,持续不断地提高公司管治水平,提升公司价值。
  “香港公司管治卓越奖项”由香港上市公司商会(CHKLC)与香港浸会大学联合创立,香港特区政府财经事务及库务局、香港证监会、香港交易所和香港中国企业协会协办的年度奖项,每年颁授一次,旨在鼓励香港上市公司加强公司管治。(徐冈)
  
  ■航联保险经纪
  完成最大航空保险续转
  
  2007年12月初,经过与国内外保险市场两个多月的谈判,航联保险经纪有限公司成功完成了中国民航联合保险机队2007-2008年度保险续转工作和中国民航空管责任险2007-2008年度保险续转工作。这是该公司自成立以来连续第四年顺利完成该项目保险续转安排。
  据航联总经理助理杜立新介绍,中国民航联合保险机队保险项目、中国民航空管责任保险项目属于高风险、高技术、高保额的特殊风险安排项目,联合机队的保险保障限额已达20亿美元,空管责任险的保障限额达亿美元,因此必须通过国际分保方式把巨额风险分散到国际航空险市场。近年来中国民航联合保险机队的规模快速发展,目前联合保险机队飞机数量已超过1000多架,机队投保价值高达450多亿美元,连续第二年位居世界第一。中国民航联合保险机队的成员航空公司有29家,其中既包括国内最大的三家航空公司——国航、东航、南航,又包括近两年新成立的多家民营航空企业,整个机队年旅客运输量近1.6亿人次,保费规模居全国保险项目前列。(王薇)
  
  ■江苏一保险中介
  欲全员持股
  
  2007年12月日至4日,江苏保险中介“一哥”华邦保险代理有限公司先后与恒安标准人寿江苏分公司、民生人寿江苏分公司签约成为战略合作伙伴。其中,江苏华邦与民生人寿还将在资本合作领域展开积极尝试。记者在签约仪式上了解到,江苏华邦有意在年底前实现职工全员持股,这将是总部位于江苏的第一家为员工打造“金手铐”的保险中介机构。
  江苏华邦的董事长兼总经理刘亚耕在签约仪式上还首次披露,年内该公司将完成全员持股计划,这意味着,包括一线营销员在内的该公司旗下2000多名员工,都有可能以1元/股的价格买到公司的“原始股”。这将是总部位于江苏省的保险中介中,首家用“金手铐”来“锁”住员工的公司。而从全国整个保险中介市场来看,用这样的方式锁定员工并快速发展的模式正成趋势,由于看好保险中介市场的前景,有的还成为国外风险投资追逐的对象。(马燕沈春宁)
  
  
  ■中国人寿尽秀
  集团一体化运作模式
  
  2007年11月28日上午,江苏南京。来自全球的60余家境内外新闻媒体记者踏上红地毯,走进被称为公司整体业务发展的重要推进器的中国人寿保险股份江苏分公司。中国人寿保险股份有限公司首次“全球媒体公司开放日”活动在这里举办。
  “今后,人寿保险公司、财产保险公司、养老金公司及资产管理公司等,都要回归到统一的中国人寿品牌之下。”中国人寿保险股份有限公司董事长杨超向媒体记者进一步介绍了中国人寿的发展战略。他说,在金融混业经营的趋势下,中国人寿确立了“主业特强、适度多元”的发展战略,致力于成为内涵价值高、可持续发展能力强,综合竞争力强的国际顶级金融保险集团。在战略的实施上,中国人寿将分三步走:第一步是以寿险作为核心主业,把资产管理作为非保险的核心主业。这一步骤已实施到位,公司的投资价值已获得国内外投资者的广泛认可。第二步是将核心主业扩大到养老金公司和财产险公司,把中国人寿建设成为一个功能齐全的综合保险服务商。这一步骤目前正在实施,公司的投资价值将进一步体现。第三步是将核心主业通过多种渠道稳步扩大到银行、基金、证券、信托等相关领域,从而使公司的发展前景和投资价值得到更为广阔的提升。(徐冈)
  
  ■中国保险资金通讯产业
  大额投资的“第一单”亮相
  
  2007年12月中旬,中国人民保险集团和大唐电信科技产业集团在北京签署了股权合作意向协议。根据这一协议,中国人民保险集团旗下中国人民财产保险股份有限公司将投入15亿元入股大唐电信科技产业集团旗下大唐移动通信设备有限公司。这也是2007年保险资金对通讯产业大规模投资的“第一单”。
  据了解,15亿元投资方向已经明确。一是奥运城市网络建设。根据有关测算,2007年我国将建立18000个基站,从2008年开始进行大规模的建设,最终将建成10万个基站。将有9亿元用于上述项目的市场拓展和渠道建设,提高产能和设备备货;二是研发DT-SCDMA增强标准、产品开发项目、产品产业化项目,这笔投资总 额为6亿元。
  资料显示, 目前世界的G 有WCDMA、CDMA2000、TD-SCDMA三种主流技术体制标准,而中国在G领域提出了具有自主知识产权的TD-SCDMA,并正在逐步推进。(卢晓平)
  
  ■平安人寿湖北分公司
  自助交费终端项目全面上线
  
  12月4日上午11时,中国平安人寿湖北分公司与中国银联湖北分公司自助交费项目签约仪式隆重举行。这标志着湖北分公司客户今起可以通过安装在客服中心的缴费终端(POS机),使用银行卡自助缴纳续期保险费。
  签约仪式上,宾主双方表示,将通过强强联合,把中国平安和中国银联卓越的经营理念、高品质的服务回馈给广大客户朋友。同时,将围绕“精诚协作、资源共享、优势互补、共谋发展”的合作主旨,广泛交流发展经验,充分共享合作成果,进一步推动金融业的繁荣与发展,为构建和谐湖北贡献力量。据介绍,目前湖北分公司在全省客服中心共安装了0台POS机,以方便客户自助缴费。同时,还配备了44台移动POS机,可由分公司收费员上门收费。与传统缴费方式相比,在自助交费终端缴纳保费具有三大优势。一是安全,减少携带现金的风险;二是方便,有“银联”标记的银行卡均可交费;三是快捷,刷卡成功,交费成功,拨打95511即可查询。(陈军)
  
  EVENT 事件
  ■劳动保障部:
  社保基金问题大部分已整改
  
  劳动保障部2007年11月29日对外发布的《近年来我国社会保险基本情况》显示,审计署2006年审计基本养老保险、基本医疗保险、失业保险基金情况发现的问题,已整改纠正98.5%。
  这次披露的信息显示,目前有关部门正在进行市县基金和农保基金的审计。通过各方面共同努力,基金监督工作得到加强,社会保险基金管理总体情况良好,在推动改革深化、促进社会和谐发展等方面发挥了积极作用。
  《近年来我国社会保险基本情况》指出,1998年至2000年开展了对全国养老和失业保险基金、原行业统筹企业基本养老保险基金,以及全国5项社会保险基金的清理检查,查出了挤占挪用基金问题,督促各地整改回收。1998年以来,受理群众举报6000余件,查处涉及基金的案件00多起。
  此外,劳动保障部有关负责人表示,从2007年开始在全国逐步建立社会保险信息披露制度,欢迎社会监督。
  劳动保障部社会保险事业管理中心副主任徐延君介绍,此举是为贯彻落实着力保障和改善民生的精神,强化对社会保障工作的社会监督,保障参保单位和人员合法权益,促进社会保障事业健康发展。
  根据披露的数据,截至2 0 0 6年底,全国基本养老保险参保人数达到1 8 7 6 6万人;参加基本医疗保险人数达157 2万人;参加失业保险人数为11187万人;参加工伤保险人数为10268万人(其中农民工为2537万人);参加生育保险人数为6459万人。据徐延君介绍,今后劳动保障部和各地劳动保障部门将在每年4月份定期披露社会保险信息,以充分保障参保对象的知情权,广泛接受社会监督,促进社会保险基金的安全完整,维护广大劳动者的合法权益。(刘铮)
  
  NUMBER 数字
  
  ■民生人寿
  18亿增资款全部到位
  记者从民生人寿保险股份有限公司内部了解到,截至2007年11月0日,民生人寿今年的第二笔增资款已全部到位。至此,民生人寿2007年增资扩股计划如期顺利完成,国内寿险企业原有股东最高额度的增资扩股也圆满地画上了句号。
  民生人寿开业于2 0 0 年,注册资本8.7 亿元人民币,现有21家股东,主要股东均为国内实力雄厚的民营企业,如万向集团、泛海控股、山西海鑫、江西汇仁、东方希望、四川新希望等。
  近两年来,由于经营思路正确,管理得力,民生人寿不仅实现了快速发展,业务质量和业务结构也保持良好水平,呈现出既快速又健康的发展特征,其出色的表现极大增强了股东们的信心。由于看好公司发展前景,2007年4月,民生人寿股东大会高票通过了年内分两批向内部股东增发18.27亿股的议案。两批增资款分别按方案于2007年6月0日和11月0日如期足额到位。据了解,在增资过程中,民生人寿各股东表现异常积极,除两家股东因内部原因放弃参与增资外,其余股东均参与了民生人寿的此次增资。
  民生人寿相关负责人表示,完成增资后,民生人寿的资本金由原来的8.7 亿元增至27亿元,偿付能力达到500%,将满足未来一段时期内公司业务高速增长的要求。目前,民生人寿正在按有关规定积极办理资本金变更的相关手续。
  (于恒舟吴春辉)
  
  ■平安集团斥资18.1亿欧元
  成富通最大单一股东
  
  中国平安再一次让市场人士领略了其“急先锋”的魄力。继2007年11月初斥资约11亿港元入股香港惠理集团后,平安又参股国际金融服务提供商富通集团,以18.1亿欧元的收购价,坐上了后者最大单一股东的席位。中国保险公司海外扩张步伐由此迈开。
  据悉,双方已于比利时时间2 0 0 7年11月28日签订谅解备忘录。平安集团此次通过旗下子公司平安人寿进行操作,后者通过二级市场购入了富通集团9501万股股份,占其已发行股本的4.18%。摩根大通是此次交易中平安方面惟一的财务顾问。
  (黄蕾)
  PROFESSION 行业
  ■全国保险信访量呈下降态势
  
  2 0 0 7年前三季度,保监会系统共接待群众来访1506批、2117人次,同比下降7.95%和6.86%,继续保持了稳中有降的态势;接收群众来信5502件,处理有效信访件5551件,集体上访量、非正常上访量和群体性上访事件出现了下降态势。近年来,保监会认真贯彻党中央、国务院关于做好新时期信访工作的重要指示精神,从维护保险业改革发展稳定大局的高度出发,始终把做好信访工作作为监管机关履行监管职责、保护被保险人合法权益的有效方式,诚心接受社会监督,倾听群众意见,及时发现问题、解决问题。针对保险信访工作面临的新情况、新问题,保监会修订并实施了《中国保险监督管理委员会信访工作办法》,各保监局普遍制定了办信、接访、督查督办等信访工作规则,建立了信访回访制度、信访工作定期通报制度和信访工作考评制度等,促进了信访工作的制度化、规范化、法制化。开通了网上信访投诉渠道,设置了信访投诉专线电话和专门接待场所,畅通信访工作渠道。创新信访工作机制和工作方法,推动建立了保险合同小额纠纷快速处理机制,研究解决信访工作中的难点和热点问题。(刘景鹏)
  
  ■创业板呼之欲出
  催热上市公司董责险
  
  日前,证监会主席尚福林在深圳首次详细披露了创业板的市场定位与制度设 计,并就创业板具体筹备工作作出了部署。而记者了解到,随着创业板市场的呼之欲出,一些保险公司正在紧锣密鼓的推行上市公司董事责任险,预先开始为创业板市场的投资者提供投资保护。
  记者从相关渠道获悉,尽管创业板尚未正式启动,但是随着国内中小企业上市已成为大势所趋,仅在深圳一地就有百家科企都在抓紧时间进行改制、辅导或已在申请上市,深交所上市推广部总监邹雄表示,创业板市场正在筹备中,一些新经济行业企业有望登陆。(胡金华)
  
  ■各种“保险卡”随买随击活
  买保险像买电话卡
  
  像买充值卡一样便宜、方便地买保险,这就是近期各保险公司纷纷推出的“卡单险”。这种产品一般为短期意外险,保费100~200元,保额数万元,适合都市快节奏生活。
  “卡单险”,顾名思义,保单像一张充值卡或银行卡,其售价即一次性保费。买来后,通过电话或上网激活,保单即生效。购买时不需要核保(即由保险公司审核通过),保单到期后也不能续保。甚至没有保险代理人,投保的资料自动录入保险公司数据库,出险后直接致电保险公司索赔。
  这些卡单险产品的特点是保费低廉、保额固定、保险责任较简单。以太平e祥卡为例,其卡面上直接注明保费100元,保险期限1年,保险利益包括意外身故60000元、意外残疾60000元,意外医疗000元,意外收入保障60元/日。市面上一款家财卡则是保费100元,保期1年,意外家财损失10万元,100元免赔后100%赔付。此外,一些公司还推出针对旅行、意外医疗垫付等的产品,一张卡售几十元。(辛灵)
  
  保险中介近年来发展的最重要经验是市场化。
  —2007年12月8日,中国保监会主席助理陈文辉在“中国保险中介发展论坛2007”做如上表述。这届论坛的主题是“创新发展,构建中国特色保险中介市场”。
  目前健康险市场呈现“外热内冷”的局面,一方面,市场潜力巨大;另一方面,健康险产品开发落后。
  —业内人士分析,保监会有可能要加大保险机构参与医改的力度,这对保险公司扩大商业健康险打开了政策方便之门。
  这是一个良好的开端,至少为中小保险公司的发展问题破了题。
  —2007年12月3日,由中国保险监督管理委员会政策研究室主办、民安保险(中国)有限公司承办的“中小保险公司发展研讨会”在深圳举行,中国保监会主席助理袁力参加该论坛并如是评价。
  和普通人身意外伤害险没什么不同,只不过保额比较大而已。
  —此前中国田径队曾经获得一家保险公司上亿元的保单,有人认为,这是中国体育保险业的里程碑。但据田管中心工作人员介绍,这份保单没有针对职业运动员身份的特殊条款。
  本来想忽悠市场的,结果却被市场忽悠成这样!
  —2 0 0 7年年底,两地股市竞相重挫,身为中资股优等生的保险双雄亦未能幸免。某内地投行保险分析师感慨。
  我承认我就是营销员,但是我和普通的营销员不同。
  —太平洋安泰人寿一位助理财务分析师在名片上印着一行加粗的字:上海首个大学生营管处。据她介绍,在他们这个团队做营销员的都是名牌大学出来的学生,所以名片上自然要印得“专业”一些,以表示和普通营销员的区别。
  事实上,理财作为一种生活方式,已经像柴米油盐一样成为人们日常生活的一部分。
  —海康保险北京分公司总经理于弘元坦称,人们经常会遇到这样或那样的困扰和疑问,大到购房置业,小到一项日常开支,都希望从专家和拥有同样经历的陌生朋友那里及时寻求到答案。
  我们的产品和价格确实是拿给农民看、在农村访问出来的,不是在办公室里设计的。
  —早些时候安盟中国(成都)总经理于巍东曾向外界表示。
  未来10年,泛华创业计划将在中国造就20个亿万富翁、200个千万富翁、2000个百万富翁、20000个年收入10万元以上的中产人士。
  —泛华保险服务集团董事长兼CEO胡义南称,泛华不是一家保险经纪公司,而是一家平台公司。
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