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为了能够推动高校教育事业发展,向社会输送更多的优秀人才,加强高校人力资源管理是非常有必要的。文章从注重通过培训支持高校教师职业发展、积极有效地完善绩效考核评价机制、注重在高校内部创建和谐的工作环境、稳步提升高校教师薪酬待遇等方面,对高校人力资源管理激励机制的构建进行相关研究。
高校人力资源管理激励机制构建研究
【摘 要】
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为了能够推动高校教育事业发展,向社会输送更多的优秀人才,加强高校人力资源管理是非常有必要的。文章从注重通过培训支持高校教师职业发展、积极有效地完善绩效考核评价机制
【机 构】
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黑龙江大学经济与工商管理学院
【出 处】
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成才之路
【发表日期】
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2018年10期
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