【摘 要】
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随着经济全球化的快速发展和日益严峻的就业形势,“00后”大学生的就业价值取向呈现出新特点、新变化和新趋势.本文通过对“00后”大学生就业价值取向新特征进行调查和研究,
【机 构】
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东莞职业技术学院,广东 东莞 523808;东莞职业技术学院,广东 东莞 523808;吉安职业技术学院,江西 吉安 343000
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随着经济全球化的快速发展和日益严峻的就业形势,“00后”大学生的就业价值取向呈现出新特点、新变化和新趋势.本文通过对“00后”大学生就业价值取向新特征进行调查和研究,分析了“00后”大学生就业价值取向呈现出的个性化、多元化、功利化和矛盾化等新特点,揭示了个性过于强烈、就业意识不积极、缺乏社会奉献精神以及创新创业意识不足等问题,进而阐述产生的原因.最后提出相应的引导策略,以期望引导“00后”大学生培育科学合理健康的就业价值取向,促进大学生理性择业就业.
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