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新医改形势下，公立医院绩效工资分配缺乏统一的理论指导，实践上尚处于摸索阶段。公立医院绩效工资分配存在脱离医院战略目标等问题，本文提出公立医院绩效工资分配与医院实际相结合、突出公益性、坚持客观公正等建议。
对公立医院绩效工资分配的思考
【摘 要】
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新医改形势下，公立医院绩效工资分配缺乏统一的理论指导，实践上尚处于摸索阶段。公立医院绩效工资分配存在脱离医院战略目标等问题，本文提出公立医院绩效工资分配与医院实际相结
【机 构】
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福建省肿瘤医院,福建省建筑科学研究院
【出 处】
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行政事业资产与财务
【发表日期】
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2015年32期
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