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河南省农村剩余劳动力转移相对滞后,其原因主要有观念滞后、城市化水平低、劳动力素质相对较低等.加快河南省劳动力转移,一要提高劳动力素质;二要消除对进入城市农民的歧视性政策;三要加快城市化进程,发展特色城市与特色城市经济,增加就业岗位;四要拓展省外及海外就业市场.
河南省农村剩余劳动力转移的现状、问题及对策
【摘 要】
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河南省农村剩余劳动力转移相对滞后,其原因主要有观念滞后、城市化水平低、劳动力素质相对较低等.加快河南省劳动力转移,一要提高劳动力素质;二要消除对进入城市农民的歧视性
【机 构】
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中共三门峡行政学院党委书记、常务副院长
【出 处】
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学习论坛
【发表日期】
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2003年9期
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