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根据对人才市场调查的数据，提出了10项企业主要需求的人才通用能力，进一步分析了这些通用能力的需求特征。将企业主要需求的10项通用能力划分为处理人际关系的能力和处理事物的能力，使通用能力表现出一种结构化特征。
企业通用能力需求特征研究
【摘 要】
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根据对人才市场调查的数据，提出了10项企业主要需求的人才通用能力，进一步分析了这些通用能力的需求特征。将企业主要需求的10项通用能力划分为处理人际关系的能力和处理事物的
【机 构】
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上海电力学院数理学院
【出 处】
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中外企业家
【发表日期】
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2013年12期
【基金项目】
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上海市大学生创新训练项目“企业人才通用能力需求分布的统计分析”支持
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