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社会群体的信任构建涉及个人之间、小团体间的信任培育。布迪厄的惯习一场域理论提供了对个人之间、小团体间信任培育的较好分析蓝本，依此可导入某事业单位食堂的就餐人群案例，并对就餐人群的类分特征加以挖掘和剖析。研究发现，就餐人群的类分特征对群体信任的构建具有正相关作用和样本意义，但其动力机制要在对“物以类聚，入以群分”的类分人际圈四大特性的社会学的解释中去寻找。作为这一努力的标志性发现，信任的“情景丛”模型指明了实现群体信任的决定性条件就是各方达成理想的均衡，并由此构成从四个方面重建群体信任的理论基石。