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近年来，随着教师人事制度改革的深人和教师聘用制的逐步推行。教师与学校之间因辞职、辞退和履行聘用合同而发生的人事争议纠纷频频发生，要在依法治国和依法治教的大背景下，依据相关法律、法规及规章，通过调解、信访、申诉、复议、仲裁、诉讼等方式。妥善处理好教师与学校的人事争议纠纷。
论学校纠纷的依法处理——如何解决教师与学校的人事争议纠纷
【摘 要】
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近年来，随着教师人事制度改革的深人和教师聘用制的逐步推行。教师与学校之间因辞职、辞退和履行聘用合同而发生的人事争议纠纷频频发生，要在依法治国和依法治教的大背景下，依据
【机 构】
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宁波教育学院教管学院
【出 处】
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宁波教育学院学报
【发表日期】
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2006年3期
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