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本文作者所在学校从女性素养教育的视角，基于当前加快发展现代职业教育及中等职业学校德育工作的背景，在创新女性人才培养模式，建设女性素养体验式教育基地，开设体验式课程，加强师资队伍建设等方面进行了为期两年的探索与实践，完成了构建女性素养体验式教育教学体系，充分发挥企业资源平台作用，校企协同育人，践行知行合一，全面提高人才培养质量，形成学校内涵发展特色品牌。