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结合当前我国事业单位的发展情况，从自身的事业单位人力资源管理经验出发，多角度分析了我国事业单位人才激励中存在的问题，并在此基础上探讨了完善我国事业单位人才激励机制的对策，最后论述了推进我国事业单位人力资源激励机制建设的保障措施，希望对于今后全方位落实事业单位人才激励各项内容有所帮助，能有效推动事业单位的健康发展。.pdf