论新形势下工会在发挥职工积极性方面的作用

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国营企业要生存和发展并参与市场全球化经济的竞争,应该靠什么?需要多方面的因素,其中企业员工的潜能的释放和积极性的发挥,是重要的因素之一。只有充分挖掘并最大限度地发挥存在于广大职工中的这种内在动力,企业才能充满生机,保持旺盛的发展动力。那么,如何才能激发、调动、挖掘企业员工的这种潜能呢?笔者站在工会的角度,从以下四个方面谈点粗浅的认识。 State-owned enterprises need to rely on many factors to survive and develop and participate in market competition in a globalized economy. Among them, the release of employees’ potential and their enthusiasm are one of the important factors. Only by fully excavating and maximizing the intrinsic motivation that exists among the broad masses of workers can enterprises be full of vitality and maintain their vigorous development momentum. So, how can we inspire, mobilize and tap the potential of enterprise employees? From the perspective of trade unions, I talk about superficial understanding from the following four aspects.
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