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【摘 要】
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企业人力资源管理中的管理角色，事实是以“角色”为基础进行细化、延伸的，发展人力资源管理角色的目的是为了将人力资源部门中的各工作人员的职能详细地反映出来，便于提高工作职
【机 构】
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广东华纱贸易有限公司广东广州 511430
【出 处】
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魅力中国
【发表日期】
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2016年4期
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