【摘 要】
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适当地让职工下岗是企业减负增效的一种有效途径，是企业深化改革的需要。但是企业的领导不能把下岗当作“卡”职工的手段。时下，有少数企业的领导动不动就用“下岗”来“卡”他
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适当地让职工下岗是企业减负增效的一种有效途径，是企业深化改革的需要。但是企业的领导不能把下岗当作“卡”职工的手段。时下，有少数企业的领导动不动就用“下岗”来“卡”他们认为不听话的职工。这不仅极大地伤害了职工的感情，不利于企业形成凝聚力，而且也会造成职工群
Properly laid-off workers is an effective way to reduce the burden on enterprises and to deepen the reform. However, the leaders of enterprises can not regard laid-off workers as a means of “card” workers. Nowadays, the leaders of a few businesses use “laid-offs” to “card” workers they think are not obedient. This not only greatly hurt the feelings of workers is not conducive to the formation of cohesion, but also cause workers group
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四岁的小外孙亮亮跟我一起生活,清晨由他妈送他上托儿所,傍晚接他回家。亮亮傍晚一进家门,来不及进屋就径直跑到街坊家去找小伙伴儿玩;东家的小伟不在,扭头又去找西家的小方
思思是刘欢心爱的女儿,自1991年9月2日出生至今,算来已有3岁半。 小思思长得像刘欢,头发卷卷的,眼睛黑亮黑亮的。在长相上真是青出于蓝而胜于蓝,集中了刘欢与其夫人卢璐的优
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幼儿对一切事物都感到好奇,日月星辰、山川河流、飞禽走兽、芸芸众生。在他们面前构成了一幅幅充满“?”的美丽而有趣的图画。由于他们不能从书本里寻找答案,只好向家长提出